Question

跟同事没有默契怎么办？

Answer 1

跟同事没有默契那就需要磨合，也许两个人的思维方式不同，两个人的能力大小也不同，还有就是你们两个没有想到一起去，同事之间是需要相互呼应相互配合的，默契可以通过长时间的接触锻炼出来，你跟你的同事在一起工作久了就自然而然有默契，双方多沟通多交流，你不懂的可以问他，他不懂的可以问你，这样的话，时间长了你们即便不说话也是有默契的，就不存在跟同事没有默契的这种情况，这不是一天两天就能形成的，而是一个长时间的过程。

Answer 2

跟同事没有默契，怎么办？
跟同事之间属于工作上的伙伴关系。如果这件工作需要两个人相互配合来完成，那么你就要和同伴之间相互沟通，相互了解。逐渐达成共识，求同存异。慢慢的培养默契。如果你和同事之间。不存在的。共同合作的关系，自己干自己的工作，那么有没有默契？是否存在默契感就没有什么大不了的。干嘛要培养默契呢？是否很需要依靠你的同事。我觉得这是没有必要的事情。

Answer 3

跟同事没有默契首先应该先反思一下是否是自己的处事方式过于专横。毕竟改变自己比改变他人更容易。而且通过改变自身更容易影响他人也容易说服他人，更有几率能够改善关系。而且没有默契可以去培养。培养的过程需要耐心和宽容，以及需要时间。如果当尝试过友善去培养默契，但是如果和同事还是没有默契，可以尝试进一步沟通提出问题，共同解决，研究出解决方案。毕竟在工作中一定的默契是十分必要的。最后入锅还是这样可以尝试去和上司沟通一下，是否需要更换组别调整。

Answer 4

我觉得要想跟同事做事有默契，必须要相互了解，有了深入的沟通后，彼此熟悉工作习惯，做事风格，经过相互磨合，才能达到默契。默契是需要时间的，只有在共同的工作中，互相配合，互相理解，在实际操作的过程中慢慢熟悉，逐步了解双方的性格，特征，处事的方式方法，这样时间一长，就达成了共识，互相之间也就达成了默契。没有一个人天生就会和别人同事有默契，如果两个人不怎么认识，关系也不好，那么他们是不可能有默契的，所以你可以先与同事处好关系平时互帮互助这样才可能会有默契的。同时，你可以和同事多沟通和探讨公司的业务，也可以在私下多培养两个人的感情，多观察同事，了解他的处事方式以及个人喜好，这些都有利于两人默契的形成。

Answer 5

平时注意培养和同事的默契就行了，需要注意下面几点。
1，经常交流，减少代沟 同事之间不应该有事就说话，平时没事的时候也可以多交流一下，当然不可以长时间拉家常哈。这样是为了拉近彼此之间的距离，增进彼此的感情。
2，工作共进，生活互助 可以做工作上同事，自然也可以做生活中的朋友，生活中有什么困难的同事一定要伸出援助之手，让对方感受到你的温暖，对你多了一份敬佩之心。
3，善于倾听，提高默契 同事之间除了激烈的争吵，一定要学会倾听，只有认真的倾听对方讲话，才能更好的理解对方的意思，更加完美的去配合对方，把工作做到更好。
4，不可记仇，争议求精 同事之间因为工作的事情有时候争得面红耳赤，这是很正常的，所以请不要把一时的争吵记在心上，大家都是为了工作才去争吵，为了工作的精益求精才去争辩，所以记得一定不要记仇哦。