Question

国考面试注意事项？

Answer 1

一、国家公务员面试流程之结构化面试流程
(一)面试报到抽签
考生一般需要提前10—30分钟到达指定地点报到，考试工作人员核对考生身份证和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签，有的地区是一次抽取确定分组和顺序，如：三(1)，表示第三组第1个进场。个别地区，如中央国家机关公务员考试部分部委会事先安排好考生的考场号和进场顺序。
(二)候考
考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督，上卫生间需要工作人员陪同。如排在下午考试，午饭也由工作人员送到候考室，防止泄题。
(三)进入考场
按照顺序，轮到某考生入场时，引导员将到候考室宣布：“请xxx号考生入场”。考生随同引导人员到达考场门口后自行进入考场。引导员不许直接叫考生名字，否则算严重违反考试纪律，一般引导员也只知道考生顺序编号。
(四)答题
考生进入考场后，直接走到考生席，站定后向考官问好，得到“请坐”的指令后，考生可以落座。落座后，考生一般需要报自己的考试顺序号，等考官宣布导入语后，考试开始。要特别注意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。
面试中一般有题本和考官读题两种形式。国家公务员考试时间一般是20-30分钟左右，题目一般是4-5道。
(五)退场
考生回答完所以题目后，主考官一般要问考生是否还有其他补充，考生此时一般回答无补充。主考官宣布考生退场，考生到候分室等候分数。
(六)公布成绩
记分员收集各考官对该名考生的评分表，核算分数。核算完毕，交给监督员审核，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生当场宣布，也有的在候分室张贴。有个别地区是考生当场等待分数公布后再离开考场，这种情况适用于招考人数比较少的情况，大部分地区实行候分室制度。另外，中央国家机关公务员部分单位的面试分数一般不当场公布。
(七)面试结束
考生得到分数后一般被要求尽快离开候分室，不得逗留和随意走动。考生回家等待，网站将公布入围和体检名单。
二、国家公务员面试流程之无领导小组讨论基本流程
(1)考生入场
考生入场前应先由工作人员对其身份进行确认，经确认无误后，在工作人员的引导下考生入场。注意：考生入场后，坐在哪个位置，工作人员不应做出具体的指示，而应由考生自己随意决定。也可能是工作人员采用抽签的方式确定考生的顺序，列队进入考场，按次序就坐。考生坐下后，主考官向考生简单介绍考生在本次面试中所要做的事情，接下来向考生宣布纪律，主要是要求考生间不准相互商议、交头接耳等。向考生发放材料，包含该次讨论的题目、草稿纸、笔等。指导语由主考官宣读。对于参加任一组无领导小组讨论的考生，其所得到的指导语都是同一的、明确的，这样才能在不同组的考生之间保持一致性，并相互可比。每个考生拿到讨论的题目后，可以有5分钟左右时间进行独立思考。
(2)个人陈述
该环节一般大约20分钟，考生可以自由安排发言次序或者按照抽签顺序依次发言，每人发言时间不得超过3分钟或者5分钟。考官不参加考生的讨论或回答考生的问题，以免给考生暗示。
(3)自由讨论
自由讨论环节大约40—60分钟。考生如何发言、发言的次序等都是考生们自己的事情，由他们自由进行。考官不参加考生的讨论或回答考生的问题。考生进行讨论时，可以阐明自己的观点，也可以支持或反对他人的观点，更可以对自己或他人的观点进行总结。考官应对照评分表中所列条目仔细考查考生在讨论中的表现，并进行记录，从而为考生的评分打下基础。
某些特殊的题目，在讨论过程中可以向考生再提供另外一些材料或信息。如果出现这种情况，请严格根据题目的要求进行。
(4)总结陈述
主考官宣布时间到，请应试者停止讨论。当应试者讨论达到预定的时间时，不论应试者的讨论到了哪一个阶段，都应让其停止。
应试者推荐或自荐一名代表向考官简要汇报整个讨论的过程及讨论所取得的结果。时间大约5分钟。
(5)考生退场
主考官宣布无领导小组讨论结束后，工作人员引导考生退场。
(6)计分审核
应试者退场后，所有考官都对自己的记录进行简单的整理，对每个应试者的评价理出一个思路。在各考官进行最后的评分之前，可以对应试者在讨论过程中的表现进行评议。所有的评议都应有根有据。从而使所有考官对应试者的评分基本达到一致，确实不能达成一致的，可保留自己的意见。各考官分别在评分表中对每个应试者进行评分，最后签上自己的名字。考官对应试者的评分结束后，就由工作人员将评分表收集起来，以便统一汇总分数。为慎重起见，也可以对考官的评分表进行加密封存。工作人员将不同考官对同一个应试者的分数进行加权平均，从而得出每一个应试者的最后得分。

Answer 2

①安心候考。一般来说，报考同一岗位的考生座位会安排在一起，抽签后记住自己的面试序号，不必过分关注竞争对手，可闭目养神，调整好自己的情绪应对面试;一旦发生冲突，要沉着冷静，控制好自己的情绪，遵守考场秩序，不争一时长短，不必理会竞争对手的攻击，面试出色的表现才是有力地还击。
②把控时间。一是思考时间：综合分析、组织管理及演讲类题目每题 1-1.5 分钟，其他题目每题 1 分钟以内;二是答题时间：综合分析、组织管理及演讲类在 2-2.5 分钟，其他题目 1.5 分钟足矣。三是整体把控：前 3 名可详细做答，越往后越要格外注重语言的简洁。
③考场应变。面试现场不能保证都有纸和笔，考试形式会因地方而异， 或者随时间不同发生变化，所以考生要有心理准备，尽量各种考试形式都练习。
④听题问题。由于考官方言重或者考生过度紧张，导致考生两遍都没有听清题目这种情况，考生可以委婉而有礼貌地说出请求“对不起，考官，您可不可以再重复一下题目?”相信考官是可以理解的，尤其是方言太重这种情况。但建议考生在平时要训练听题能力，听题时保持情绪冷静，合理利用草稿纸。
⑤表达问题。普通话不标准对成绩影响不大，不必过分担忧。在一般岗位上，考生稍微带点方言口音并不会对面试评分有太大影响。只要考生努力说清楚，让考官能够听明白，考官不会对此有苛刻要求。
⑥眼神交流。答题过程中，草稿纸只能作为提示思路的方法，不可以此作为回避考官目光的借口，所以考生不要看得过于频繁，更不要一直不看考官。
⑦分差情况。考官评分一般在 60 分到 90 分之间。若超过 90 分或低于60 分，要作相应的文字说明。考官一般不突破这两个分数界限，给分大多集中在 70—85 分之间。
⑧形象问题。有些考生认为，长相或身材不好是一种缺陷，比如谢顶、脸大、眼小、皮肤黑、个子矮、身材胖等等，会影响面试成绩。其实，考官对考生形象的评价主要包括穿着是否得体，气质风度是否较好。只要考生能够注意仪容仪表，着装打扮干净得体，符合国家公职人员的一般形象即可， 并不会影响成绩。只有一些对外交往的工作岗位，如外交部工作人员、新闻发言人等等，会对形象气质有一定的要求。
⑨“走后门”问题。公务员考试面试经过几年的发展和完善后，现在是比较公平的，如果竞争对手透露出走后门的消息，很有可能是打心理战术，让其他竞争对手放弃考试，考生不必在意。
⑩用餐问题。有些面试考场免费提供午饭，不同考场规定不同，以考场通知为准。

加群交流

群内答疑更及时

点击入群

关注有礼

关注提问专人解答

点击关注

线上学习

免费公开课等你来

点击听课

在线题库

各类考试模拟练习

点击做题

查

看

更

多

• 官方电话
• 官方服务
  • 官方网站

Answer 3

注意衣着着装 仪态仪表 坐立站姿 言谈举止等