论述因材施教原则的含义和贯彻要求

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白彩荣聊寅
2020-02-14 · TA获得超过3.6万个赞
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(1)因材施教原则是指进行德育要从学生的思想认识和品德发展的实际出发,根据他们的年龄特征和个性差异进行不同的教育,使每个学生的品德都能得到最好的发展。
(2)贯彻因材施教原则的基本要求
①深人了解学生的个性特点和内心世界。
②根据学生个人特点有的放矢地进行教育。
③根据学生的年龄特征有计划地进行教育。
扰民乐无忧7962
高粉答主

2020-11-08 · 每个回答都超有意思的
知道答主
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居霞裘碧
2020-02-09 · TA获得超过3.7万个赞
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管理的对象是人财物和信息。人是管理的主体,管人要管心,只有心往一处想,才能劲往一处使。所以,心的疏通,是管理的重中之重。了解老师的思想、需求、工作强度、工作能力、工作责任心,管理者才能有针对新地做工作,管理也才会有成效。
在手段上,凡事都要有计划,要建立健全符合本校实际的规章制度,要形成切实可行的工作程序,维持良好的工作秩序。对老师的管理不是单一的管理,后勤服务必须紧紧跟上,对学生的尊师重教教育也很重要;同时,对老师教书育人把育人放在首位的理念必须贯彻始终。
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