Question

今天复试，跟公司谈了工资是税后5000，我不明白这个“税后”是什么意思？

是只除去个人所得税，还是除了五险一金和个人所得税？当时谈的时候也没注意五险一金问题，就说税后5000,。
我很想知道我这税后5000，最终到我手里的会是多少(五险一金都有)？？？
希望大侠指点一下，没弄过这东西......

Answer 1

税后工资指的是税前工资扣除五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金)中的个人交纳部分、个人所得税后，实际到手的工资收入。

社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支的。

因此，税后工资是多少，公司实际发放的工资就是多少，不需要再另外扣费用，税后工资指的就是实际发放的工资。

五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金。

扩展资料

适用税率

1、工资薪金所得，适用七级超额累进税率，税率3%-45% ；

2、个体工商户的生产经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用五级超额累进税率，税率5%一35%

3、稿酬所得，适用比例税率，税率为20%，并按应纳税额减征30% ；

4、劳务报酬所得，税率20% ，对所得一次收入畸高的可以实行加成征收应纳税所得额超过2万元至5万元的部分先按规定计算应纳税额，然后加征五成（加征50%）；超过5万元的部分，加征十成（加征100%） ；

5、特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，偶然所得和其他所得，税率20% 

参考资料来源：百度百科—税后工资

Answer 2

税后一般指的是扣除个人所得税后的实发工资。而在计算个人所得税时，是要扣除按规定缴纳的五险一金的，所以这5000应该是指你的实发工资。

Answer 3

现行方法
　　{（总工资）-（三险一金）-（免征额）}X税率-速扣数=个人所得税 　　
以“总工资5105元为例，三险一金105元”为例 　　代入以上公式，得（5105减去105减去3500）X3%-0=45元
所以说里的个人所得税是去掉三险一金的

Answer 4

关于5险1金到底你自己要掏多少钱，跟公司的个人工资结构有莫大的关系。很大很大部分情况，公司都不会按个人月总收入给你算，而是有一个基数，比如5k工资，给你3k的基数，2k是补贴或者其它类型的收入，因此3k的基数成为到底缴纳多少5险1金的标准。

一般谈到税后工资，都是仅仅是说纳税后的工资，不太可能先扣除5险1金的。

你想弄清楚，最好很直接的咨询对方人事，搞清楚这些钱都是怎么算的，每个公司出于不同的目的，在这个数字上都多少有些不同。