中石油和中石化，在哪个地方工作薪水更高？
每个油田的待遇都不一样。主要按产量划分，胜利油田作为中石化的老大哥待遇最高。2009年在四川的时候，我的岗位是钻井队技术员，一年只休息两个月，一年能拿到。6-7万，我胜利油田的朋友是射孔队，一年13万左右。现在我在国外井队，这种现象还是存在的。平均每个职位都会差5-6万。我不太了解中石油的情况。我是大庆石油学院的毕业生，属于中石油。和同学聊天的时候，我会了解一些收入。中石油平时月收入处于中等水平，但年底奖金分红很厉害，一个入职的员工可以拿到2-3万。以上只是我和朋友聊天得到的信息。如有不同意见，请一起讨论。
总部高于当地公司。这个事实很简单。总部位于首都，收入起点较高。此外，当地公司无法比拟福利待遇。除此之外，这取决于两个总部的食堂食品，这将给员工一种成就感。地方不好，地方条件越差。尤其是相反的“四风”之后审计巡视很严格，当地小动作多了一点，不敢多发！海外比中国高。这两家公司在海外都有巨大的投资和大量的项目，不可能雇佣所有的当地员工。派遣的员工不仅国内工资保持不变，而且对海外补贴也非常乐观。据说都是按照外国石油公司的标准，以美元计算的。根据每天几百元到几千元的等级，据说是工资的几倍！
偏远地区高于城市地区。当然，作为一家石油企业，发展环境差并不过分。要么是沙漠，要么是荒地。派员工到这些地方工作，自然要支付更高的野外津贴。否则，谁会爬山，进入戈壁，去草地啊！然后中石化的整体工资分布，是最终效益的一面，根据板块分为上、中、下游，上游为油田板块，中游为炼油板块，下游为销售板块。2010年以前，国际油价高，油田板块效益好，所以在中石化系统中，油田板块工作工资高，其次是炼油板块，销售板块最后。
国际油价波动较大，油田板块利润较少，工资自然下降，随着国内大型民营企业炼油厂的快速发展，导致国有企业炼油厂人员流失率较高，中石化总部也看到了这一影响因素，逐步提高炼油板块的总工资。目前，根据板块排名，应为炼油板>=油田板块>销售板块。也就是说，一些炼油厂已经超过了油田板块的工作工资。那么，如何划分炼油和化工行业呢。顾名思义，炼油和化工行业分为炼油和化工行业。炼油主要销售汽油、柴油、航空煤油等。化工以乙烯为龙头，制造和生产许多与人密切相关的化工原料。目前，中石化已经看到了整个社会的发展，对炼油市场的影响正逐渐向以化工为主、以炼油为辅的炼油和化工一体化转型发展。就工资而言，以乙烯为龙头的化工行业自然更高。
作为石油企业，工作环境差，甚至说艰苦一点都不为过。不是大沙漠就是大荒原，派员工到这些地方工作，自然要支付高一点的野外津贴。
中石化、中石油作为知名国企单位，每年都会进行校园招聘，一些应届毕业生在纠结到底报不报考，纠结的源头就是中石油、中石化的薪资待遇问题。要进中石化得参加中石化的统一考试，也不是那么容易能进去，但进去，发财是不可能，但相对于其他单位还是有优势的。
在待遇方面，中石化可以说不尽如人意。刚入职员工每月基础薪资2500左右，研究生在3000左右，转正后可以再多2000。
从发展上看，各有优势，同为副部级央企，垄断性企业，三家都聚集了大量的人才，但是考虑到政治、经济等各方面因素，个人推荐中石化。
石油行业是高危行业，艰苦行业，机械伤害，电击，井喷，中毒，真的可以说是非常危险，而且基层永远缺人，一年四季基本没有什么福利，要说有福利就是每年的春节、五一、十一给职工发一袋米（10千克），一袋面（10千克），一桶油（5千克），总价值也就几百块。
中石化的几个明星企业和新建的企业工资较高，比如某海炼化等，比如中某某创等。操作工一年都可以拿到十万元左右，领导更是多的不得了。个别综合收入30-50也有，处级以上在系统内基本属于百姓眼中的高官，不同职能权限收入差异较大，而且很多有年底分红。
说实话，大多情况不固定，一般在8000─15000左右，或者还有其他名目的奖金，也不过就在几千之间，不会高出很多。
