试讲10分钟讲点啥
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这期作业写一个工作中遇到的问题吧。
前期有战友提到在工作中首先要做一名老员工,掌握工作所需的各项知识与技能。
如何将这些知识讲授给同行,对这些员工又是一个新的挑战。
最近我就作为评委评审了两期一线员工的试讲。
在这我就简单说说大家普遍存在的问题。
第一:仪态。每个一线员工都注意到了着装。但仪态就差远了。最基本的要求就是授课时要面向评委,面向学员。
结果很多试讲学员要么低头看计算机上的PPT,要不偏头看投影上的PPT,从始至终都未让授课对象看到真面目。
第二:选材要小而全。试讲时间要求是10分钟。可是一线员工的PPT竟然能做到20多页,甚至30页。其实只看题目、大纲,我大概就知道这个内容讲多久才能讲出深度。
10分钟能讲多少字呢,一分钟大概200-250字,所以10分钟设计的内容最多2500字。那一页PPT讲多久呢,至少2分钟吧。所以一般5-7页就可以搞定(包括封面结束语)。
这就带来一个问题,大而全的题材绝对讲不好。比如选题《反窃电管理》,这个题材下包括相关规章制度,窃电手段,查找窃电的方法,对窃电者的处理等,对我而言,每个子项都可以滔滔讲上半天。
所以我建议选一个子项,甚至可以讲子项的子项,一定是自己最最熟悉的。
第三,语速。普遍问题就是说的太快,太快。一紧张就更快了。介绍个技巧,每说完一句话,顿3秒。
第四,写讲稿。这次评审中,一般试讲2分钟时,我大概就能定论了,而且我的意见和其它评委老师特别一致。
这就说明,一开口很重要,试讲人员的第一句话基本就展现自己的仪态,自己对内容的熟悉程度等。
给出的建议就是写讲稿,把要说的每一句话都写下来,仔细打磨前三分钟的内容。
前期有战友提到在工作中首先要做一名老员工,掌握工作所需的各项知识与技能。
如何将这些知识讲授给同行,对这些员工又是一个新的挑战。
最近我就作为评委评审了两期一线员工的试讲。
在这我就简单说说大家普遍存在的问题。
第一:仪态。每个一线员工都注意到了着装。但仪态就差远了。最基本的要求就是授课时要面向评委,面向学员。
结果很多试讲学员要么低头看计算机上的PPT,要不偏头看投影上的PPT,从始至终都未让授课对象看到真面目。
第二:选材要小而全。试讲时间要求是10分钟。可是一线员工的PPT竟然能做到20多页,甚至30页。其实只看题目、大纲,我大概就知道这个内容讲多久才能讲出深度。
10分钟能讲多少字呢,一分钟大概200-250字,所以10分钟设计的内容最多2500字。那一页PPT讲多久呢,至少2分钟吧。所以一般5-7页就可以搞定(包括封面结束语)。
这就带来一个问题,大而全的题材绝对讲不好。比如选题《反窃电管理》,这个题材下包括相关规章制度,窃电手段,查找窃电的方法,对窃电者的处理等,对我而言,每个子项都可以滔滔讲上半天。
所以我建议选一个子项,甚至可以讲子项的子项,一定是自己最最熟悉的。
第三,语速。普遍问题就是说的太快,太快。一紧张就更快了。介绍个技巧,每说完一句话,顿3秒。
第四,写讲稿。这次评审中,一般试讲2分钟时,我大概就能定论了,而且我的意见和其它评委老师特别一致。
这就说明,一开口很重要,试讲人员的第一句话基本就展现自己的仪态,自己对内容的熟悉程度等。
给出的建议就是写讲稿,把要说的每一句话都写下来,仔细打磨前三分钟的内容。
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