情商是什么?
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情商(Emotional Intelligence,EQ)是指一个人在认知、理解、表达和管理情绪方面的能力,通常简称为情绪智力。它是在1990年代由美国心理学家丹尼尔·戈尔曼提出的,是衡量一个人情感智力的指标,可以反映一个人在与他人交往、处理情感问题和适应环境方面的能力1。
情商包括以下四个方面的内容:
自我意识:了解自己的情绪、需要和价值观,并能够用语言和行为来表达和传达。
自我管理:能够管理和调节自己的情绪、行为和反应,以适应不同的情境和环境。
社交意识:能够感知和理解别人的情绪、需要和价值观,并在交往中考虑他人的感受和利益。
社交管理:能够有效地表达自己的情感和需求,同时尊重并满足他人的情感和需求,以达成双方的共赢。
情商包括以下四个方面的内容:
自我意识:了解自己的情绪、需要和价值观,并能够用语言和行为来表达和传达。
自我管理:能够管理和调节自己的情绪、行为和反应,以适应不同的情境和环境。
社交意识:能够感知和理解别人的情绪、需要和价值观,并在交往中考虑他人的感受和利益。
社交管理:能够有效地表达自己的情感和需求,同时尊重并满足他人的情感和需求,以达成双方的共赢。
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1、认识自身的情绪
2、妥善管理情绪
3、自我激励
4、理解他人情绪
5、人际关系管理
美国哈佛大学客座教授戈尔曼把情商概括为五个方面的能力
1、认识自身的情绪
认识情绪的本质是EQ的基石,这种随时随地认知自身感觉的能力对于了解自己非常重要。了解自身真实感受的人才能成为生活的主宰,否则必然沦为感觉的奴隶。
2、妥善管理情绪
情绪管理必须建立在自我认知的基础上。这方面能力较差的人常受低落、不良情绪的困扰,而能控制自身情绪的人则能很快走出命运的低谷,重新奔向新的人生目标。
3、自我激励
自我激励包含两方面的意思:①通过自我鞭策保持对学习和工作的高度热忱,这是一切成就的动力;②通过自我约束以克制冲动和延迟满足,这是获得任何成就的保证。
4、理解他人情绪
能否设身处地理解他人的情绪,这是了解他人需求和关怀他人的先决条件,戈尔曼用empathy(同理心)来概括这种心理能力。“同理心”是同情、关怀与利他主义的基础,具有同理心的人常能从细微处体察出他人的需求。
5、人际关系管理
恰当管理他人的情绪是处理好人际关系的一种艺术。这方面的能力强意味着他的人际关系和谐(人缘好,“会做人”的一方面),或者适于从事组织领导工作。显然,这种能力要以同理心为基础。
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为人处世的方式吧,比如一个人骂他,他不生气,但是巧妙的反击了对方,给双方都留了面子
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eq,情商高的人往往办事更让人舒服,情商低,很可能不会顾及到他人的感受
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情商就是你能很自如的处理人际关系和人际交往
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