年休假工作满一年后开始起算
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法律主观:
休年假时如果劳动者连续工作一年的,才算满一年。而对于累计工作满一年不满十年的职工,年休假有五天;对于累计工作已满十年不满二十年的职工,年休假有十天等。
法律客观:
《职工带薪休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 《职工带薪休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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