30岁的职场人都在想什么?
1、过山车的心态,上下左右不停歇
是不是我们都在经历着这样的事情:30岁之前还是很意气风发的,做任何事情都是敢于冲锋到最前头,然后不管成功与否,先做了再说。但是慢慢的你会发现自己到了30岁的时候,情况突然发生了变化,什么变化呢?
你还是会第一个冲锋陷阵的上去,然后与人热情的去沟通新事物,但是你慢慢的、慢慢的,沟通了不到几天之后,你就开始变得谦虚谨慎了,因为你发现事情其实不想你想的那么简单,于是你开始重新思考这个问题。情绪也变得一会是非常傲慢和自信,一会却变得非常谦虚和谨慎。
2、小骄傲已然钻进了你的脑子里
在职场摸爬滚打多年,你其实已经把自己练就的非常的、绝对的聪明。请注意,我说的是你很聪明,不是说你很精明。因为无论从年龄、还是阅历来说,你充其量就是一个中层的干部,而不是一个非常精明能干的总监。你还别不服气,因为在这个年龄段就自以为做事是一切了,并以此自居,讨厌那些复杂的人际关系,是很多中层干部的通病。
来的旧事物
其实我们说模仿没有错的,因为做什么事情,再不会之前,我们都是先模仿看看,然后在模仿的过程中,慢慢的开始进行创新。
那么问题来了,创新是那么好创新的吗?于是,30岁的中层职场人,慢慢的喜欢上了与其创新难度高,不如去模仿历史设计好的,那不是更有说服力吗?然后,大家就开始慢慢悠悠的去模仿了,你抄我来,我抄你,脑子开始不灵光了。