
请高手帮忙。行为金融学作业,明天要交,急求
一、论述题:1、什么是启发法?一般在什么情况下运用?你生活中是否运用过此方法?请举例说明(20分)2、很多单位公司经常用放假或组织旅游等形式对员工进行奖励。这样的方法在一...
一、 论述题:
1、什么是启发法?一般在什么情况下运用?你生活中是否运用过此方法?请举例说明(20分)
2、很多单位公司经常用放假或组织旅游等形式对员工进行奖励。这样的方法在一般情况下比发放奖金更能提高员工的积极性,为什么?请结合学到的行为金融学的相关知识谈谈你的看法。(25分)
3、巴菲特的价值投资理论包含哪些方面?他选择股票的依据是什么?可以给你带来什么启发?请从行为金融学的角度进行分析。(25分)
二、 案例分析题(30分)
从1996年起,在深圳工作的张先生就对某银行的一只基金进行投资,但投资收益率十分不理想。到1997年底,他的市值是20000元人民币,而到了2008年7月,他的市值却只剩下了9200元,不足97年的一半。如果在1997年,他把20000元投在市场平均收益的基金上,那么他现在的市值就可以达到原来的8倍,即160000元。然而,在已经过去的10多年中,什么原因导致他没有卖出这只基金转而购买其他的基金或股票等投资品呢?张先生说:“每当我想卖掉它时,就想这基金可能会上涨一些。”但实际上,该基金的确有上涨的记录,2007年1月,其上涨了15.8%,但这时候他想等待基金能够上涨更多,他希望在平仓前将损失挽回,所以,他始终没有卖掉。当张先生已经意识到不愿意卖出持有的基金是一个错误的时候,他已经亏损了50%以上。
问题:
(1)张先生为何一直不愿卖掉已经亏损的基金,而任由其损失不断扩大?你认为这样的行为产生的原因是什么?此原因有何特点?
(2)请分析这样的行为特性会怎样影响投资人的投资策略? 展开
1、什么是启发法?一般在什么情况下运用?你生活中是否运用过此方法?请举例说明(20分)
2、很多单位公司经常用放假或组织旅游等形式对员工进行奖励。这样的方法在一般情况下比发放奖金更能提高员工的积极性,为什么?请结合学到的行为金融学的相关知识谈谈你的看法。(25分)
3、巴菲特的价值投资理论包含哪些方面?他选择股票的依据是什么?可以给你带来什么启发?请从行为金融学的角度进行分析。(25分)
二、 案例分析题(30分)
从1996年起,在深圳工作的张先生就对某银行的一只基金进行投资,但投资收益率十分不理想。到1997年底,他的市值是20000元人民币,而到了2008年7月,他的市值却只剩下了9200元,不足97年的一半。如果在1997年,他把20000元投在市场平均收益的基金上,那么他现在的市值就可以达到原来的8倍,即160000元。然而,在已经过去的10多年中,什么原因导致他没有卖出这只基金转而购买其他的基金或股票等投资品呢?张先生说:“每当我想卖掉它时,就想这基金可能会上涨一些。”但实际上,该基金的确有上涨的记录,2007年1月,其上涨了15.8%,但这时候他想等待基金能够上涨更多,他希望在平仓前将损失挽回,所以,他始终没有卖掉。当张先生已经意识到不愿意卖出持有的基金是一个错误的时候,他已经亏损了50%以上。
问题:
(1)张先生为何一直不愿卖掉已经亏损的基金,而任由其损失不断扩大?你认为这样的行为产生的原因是什么?此原因有何特点?
(2)请分析这样的行为特性会怎样影响投资人的投资策略? 展开
2个回答
2012-12-14
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很简单案列分析的问题,这是所有投资者都会犯的错误,永远是希望收益最大化,因而忘记了风险。国内投资者都有一个特点,喜欢买涨不买跌,说白了一点,他的基金只要不出来就还有机会,出来了完全就没有机会了。都等了10来年了,还在意这一点时间吗?金融市场本身就是抢钱的市场,只是这个市场上超过95%的人都是傻子,所以都亏钱,亏钱就是不跑。这就是根本原因所在,而作为这个市场的操纵者,投资的时候会不断的进行挖坑埋陷阱。在大家都在买入的时候,他们在跑。在市场疲软看不清方向的时候,就是操纵者买入的时候,相反作为普通投资人都能看清楚市场的时候,其实就是操纵者卖出的时间。如果你能理解投资心理学和行为学,国内的市场任你熬夜。
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