求EXCEL中根据员工入职日期计算年假天数的公式。 非常感谢！！！！ 5
假设D列为员工的入职日期，公司年假规定为：工作低于5年（含5年），年假为6天，工作6-9年，年假为8天，工作10-14年，年假为10天，工作多于15年（含15年），年假为...
假设D列为员工的入职日期，
公司年假规定为：工作低于5年（含5年），年假为6天，工作6-9年，年假为8天，工作10-14年，年假为10天，工作多于15年（含15年），年假为15。
直接计算2013年共享有几天年假即可！ 展开
公司年假规定为：工作低于5年（含5年），年假为6天，工作6-9年，年假为8天，工作10-14年，年假为10天，工作多于15年（含15年），年假为15。
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以2013年8月8日为例计算
=LOOKUP(DATEDIF(D1,DATEVALUE("2013-8-8"),"y"),{0,6,10,15},{6,8,10,15})下拉填充
=LOOKUP(DATEDIF(D1,DATEVALUE("2013-8-8"),"y"),{0,6,10,15},{6,8,10,15})下拉填充
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=LOOKUP(DATEDIF(D2,"2013-12-31","y"),{0,6,10,15},{6,8,10,15})
=LOOKUP(DATEDIF(D2,"2013-12-31","y"),{0,6,10,15},{6,8,10,15})
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=IF(A1>14,15,(CEILING(A1/5,1)-1)*2+6)
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套用公式看了一下不对啊！直接计算2013年共享有几天年假即可！
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你好好研究一下公式，如果公式不对，可能是你的提法有问题，或是你套用时有错误，公式是绝对正确的，
A1是年龄哦，你也没数据，不知道你的数据是年龄还是年份
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