Question

没签劳动合同，提前一个月打辞职报告不批怎么办？

Answer 1

有劳动合同的，提前一月打辞职报告，一月后领导不批，保存好证据，收拾好东西就可以离开了；没有劳动合同适当告知可以随时离开。

Answer 2

1、如果不批就可以不管。
2、直接去人力资源局申请仲裁，可以要求未签劳动合同双倍工资和经济补偿金。

Answer 3

首先，你们之间没有签订劳动合同，所以你可以随时终止你们之间的劳动关系；
其次，就算有劳动合同，劳动者只需要提前30天通知用人单位要辞职就可以了，并不需要对方的同意。

Answer 4

一般都会批的啊.你那是国企还是私企呢？你档案与党组织关系等在公司吗？不在的话，能领到工资就直接走了啊。主要是你说得不是很清楚，不好给你解答啊

Answer 5

辞职就是牵扯到工资，看企业制度。不批让单位说出理由，其实是没有理由的，所以结论是你可以走。