Question

我在一家酒店做了两个月了，现在要辞职经理不批也不结工资，我改怎么办？而且我没有签劳动合同。

Answer 1

收集相关的证据（证明你在这个酒店工作的证据），去劳动局申请仲裁，没签劳动合同也没关系，只要有证据证明你在这个酒店工作过就可以，按照劳动法规定，不签劳动合同，要付给双倍工资的。

追问

申请仲裁大概要多久呢？我今天就不想做了。

追答

申请仲裁以后，劳动局一般会正式发函通知单位，确定一个时间，让双方一起到仲裁厅，先进行调节，如果调节不成功，就要按照劳动法相关规定进行处理了。
这个具体需要多长时间，要根据当地劳动部门的时间确定（大约半个月到一个月，可根据实际情况确定）。另，你申请仲裁以后，在酒店做不做，都没什么太大关系了。

Answer 2

没签劳动合同，你书面提出离职后可以立即走人，写辞职信给领导签字，就算写不同意也行。保留这个证据。不管他批不批辞职，就可以正常离职了。

除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、双倍工资。协商不成可以申请劳动仲裁，关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。

Answer 3

未签订劳动合同，酒店应支付你一个月的双倍工资，也就是说你现在可以领取3个月工资。酒店克扣工资你可直接投诉到劳动监察大队方便快捷。

Answer 4

找律师去咨询

追问

咨询要钱么？