关于事业单位招聘审查的问题,求解答! 20
准备申请某事业单位的非在编职位,注意,招聘的时候不要求工作经历。之前有在两家公司工作过,第一家类似于实习,没有签合同;第二家和公司闹矛盾,最后辞职了。我想知道:1.如果我...
准备申请某事业单位的非在编职位,注意,招聘的时候不要求工作经历。
之前有在两家公司工作过,第一家类似于实习,没有签合同;第二家和公司闹矛盾,最后辞职了。
我想知道:
1.如果我把这两家工作经历写进应聘表,那事业单位在资格审查和政审(特别是政审)的时候,会去联系这两家公司,核实情况,然后了解我的工作表现吗?我很担心第二家公司挟私报复,说我表现很差,或者说根本没我这个人啊!
2.是不是政审以后要开工作证明?要是需要,又开不了,怎么办啊?
3.我如果不写工作经历,会不会很容易被刷下来(毕竟不是应届生了,人家问你这一年都干嘛了,我怎么说啊)?
希望有做过事业单位招聘,特别是政审的人仔细回答,这方面是不是把关很严啊?这个关系到我的就业啊!满意的一定高分回报!谢谢谢谢! 展开
之前有在两家公司工作过,第一家类似于实习,没有签合同;第二家和公司闹矛盾,最后辞职了。
我想知道:
1.如果我把这两家工作经历写进应聘表,那事业单位在资格审查和政审(特别是政审)的时候,会去联系这两家公司,核实情况,然后了解我的工作表现吗?我很担心第二家公司挟私报复,说我表现很差,或者说根本没我这个人啊!
2.是不是政审以后要开工作证明?要是需要,又开不了,怎么办啊?
3.我如果不写工作经历,会不会很容易被刷下来(毕竟不是应届生了,人家问你这一年都干嘛了,我怎么说啊)?
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2个回答
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您好,中公教育为您服务。
1、一般不会到单位现场核实
2、考事业单位若是在职要提供原单位的同意报考证明
3、事业单位招考就看条件是否符合,和工作经历没关系
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