政法干警面试都考什么
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政法干警面试主要采取结构化面试的方式进行,满分为100分。面试环节侧重于考查考生的岗位匹配性及综合素质,考查内容包括自我认知能力与职位匹配性、人际沟通能力、组织管理能力、综合分析能力和应急应变能力。近年来,随着试题形式的不断发展完善,多个测评要素交叉命题的趋势愈发明显,对考生的能力素质提出了更高的要求。
“七对一”结构化面试的流程基本可分成以下几个环节:现场抽签—考生入场—考官提问—考生答题—考生退场—计分审核—场外候分(同时下一位考生入场)—公布该考生面试成绩。
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