Question

有本事的领导和没有本事的领导，都有哪些区别？

Answer 1

Answer 2

这个区别特别大，领导有没有本事决定着你会不会受委屈，决定着你能不能实现自己的价值，也决定着你干活的质量以及速度。

让你受委屈的领导

听到这里很多人都会会心一笑，毕竟领导好像最主要的功能就是让员工受委屈，但是事实是这样的吗？不，有本事的领导根本就不会让员工受委屈。

有本事的领导会尊重你的人格，会让你做自己擅长的事情，也会着重的培养一些他看到的苗子。跟着这样的领导是有前途的，如果是没本事的领导，只会辱骂你，只会找你的事，只会让你在职场中受尽委屈。

让你实现自己价值的领导

有本事的领导会让你实现自己的人生价值，工作并不仅仅只是一份工作，他会让你感觉到上班是一种兴趣爱好。你想做这些事情，你认为在这些事情中能够得到快感。而没有本事的领导只会给你安排一堆不是你分内的工作，让你每天被无用的工作所缠着。

乐意干和被逼着干

有本事的领导会换位思考，比较注重员工的个人感受，不会随意的让员工没面子。在做事情的时候考虑得很全面，让员工发自内心的想跟随。但没本事的领导只知道自己的面子重要，毫不顾忌员工的感受，长期如此，员工就算想做好一件事，也只是草草应付。所以就会导致员工乐意干和被逼着干两种不同的做法。

做领导还是要做有本事的领导，一方面做起工作来各方面都比较配合，而另外一方面就是比较受尊重。

Answer 3

1.有本事的领导培养人；没本事的领导祸害人
有本事的领导会培养下属，让下属从不会到会，不擅长到擅长，从笨到聪明，从不懂到懂，逐渐成长起来独当一面。而那些没有本事的领导，要么就是没有培养下属的能力，只知道吩咐员工干活，要么就是害怕员工的能力超过自己，一个劲的打压，或者根本不用你。有能力的员工跟着他们都没前途。
2.跟着有本事的领导干着很舒服，跟着没本事的领导干着很窝囊
遇到一位有本事的领导，他会给你一个干事做业绩的好环境，给你支持，给你资源，在你有困难时帮助你，让你不断得到成长，并能真实的做出业绩来。但是遇到没本事的领导，这一切都没有，他们不懂得和下属共赢互利，只知道让下属拼命干活，干好了是他的功劳，干坏了就得听他训话和骂人。
3.有本事的领导很少发火，没本事的领导天天骂员工
有本事的领导情商很高，不会随意发泄情绪，一般都是和颜悦色，即使发火，也是有道理可讲，不是无缘发火。但没本事的领导正好相反，随时随地发脾气，时时刻刻给脸色，家里有矛盾也要跟下属发火，应酬有不开心也拿下属撒气，跟着这样的领导天天提心吊胆，从早到晚不开心。
4.有本事的领导总会换位思考，没本事的领导只顾自己

Answer 4

有本事的领导从来不需要拍马屁，靠实力说话，没本事的领导，只会装大牌，喜欢动嘴巴瞎指挥人，爱欺负员工。

Answer 5

没啥大区别都是人。只不过脑袋里的东西不同罢了。有本事的领导脑袋灵活，大都爱才，惜才对有才能得人会委以重任。想问题长远。有远见。分辨是非能力强。