什么是领导力?

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2020-07-19 · 超过22用户采纳过TA的回答
知道答主
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领导力包括:学习力,决策力,组织力,领导力,执行力,感召力。
1.学习力,是构成的是领导人超速的成长能力;

2.决策力,是领导人高瞻远瞩的能力的表现;

3.组织力,即领导人选贤任能的能力的表现;

4.教导力,是领导人带队育人的能力;

5.执行力,表现为领导人的超常的绩效;

6.感召力,更多地表现为领导人的人心所向的能力。
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金融一解
2020-07-19 · 金融疑问 我来解答!做你生活的金融顾问!
金融一解
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领导力就是对下面的员工一呼百应。能把工作任务安排好,完成好。
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栋山雁4p
2020-07-19 · TA获得超过885个赞
知道大有可为答主
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什么是领导力。领导力就是一种特殊的人际影响力,组织中的每一个人都会去影响他人,也要接受他人的影响,因此每个员工都具有潜在的和现实的领导力。领导者的个性特征和领导艺术,员工的主观能动性,领导者与员工之间的积极互动,组织目标的制定以及实现的过程的领导能力。
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合坑
2020-07-19 · TA获得超过1571个赞
知道小有建树答主
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领导力就是领导下面的人做事情,做出非常有效率的事情,一个人可以领导几千几万个人,领导力就是这样子的,一个人有没有领导力,主要看他会不会做人,他的人有影响力之后就可以领导很多人了。
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bts女友v
2020-07-19 · TA获得超过376个赞
知道小有建树答主
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领导力(Leadership)指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事提高整个团体的办事效率的能力,比较常见的领导力开发方法包括CEO12篇领导力提升、EMBA及EDP项目等。领导力与组织发展密不可分,因此常常将领导力和组织发展放在一起,衍生出了更具实战意义的课程
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