最近发现保险公司都在招业务员，电话销售代表。待遇还都很好，要求还很低。我感觉不怎么可能啊。
基本都写底薪1500-2000，公司员工月薪6000以上。有无经验均可，还高中学历就行，感觉不大可信啊。求解...
基本都写底薪1500-2000，公司员工月薪6000以上。有无经验均可，还高中学历就行，感觉不大可信啊。求解
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提示该问答中所提及的号码未经验证，请注意甄别。
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您好，这是真的，是电销的，底薪是固定的，其它的是提成。工作内容也很简单，就是每天外呼电话，需要心里素质强，因为遭到拒绝是常发生的事。希望我的回答对您能有帮助。
追问
那这行为什么还人员更换那么快。很多人都干不长
追答
您好，能干长的都是干的不错的，剩下在肯定是赚到钱了或者是升职了。人员流动大是因为，我上边说过，需要心理素质强，因为经常遭到拒绝，甚至有客户会骂人。但如果你能坚持下来，收获的不仅是金钱，还会有许多，建议您去试试。
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基本属实，但拿钱的前提是......得出单！
追问
问题是都写的无责任底薪1500-2000，还公司员工平均工资6000以上。如果真有这么好，至于那么多大学生找不到工作啊
追答
假的，一般正规的内勤岗位也就2000左右的待遇，至于营销人员嘛，有些是无责任底薪，但如果考核不过关的话，基本上就是辞退。你说的6000，估计那是个险部门的，开张单子底薪加上提成，是有这么多的。大学生，刚出校门，能有多少社会经验？而且还是面对保险公司这样的单位......
在保险公司里面有句话：“在保险公司混一年抵的上社会上混三年”。在保险公司里面学到的东西太多了。
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得了吧 保险业务要拿工资就必须要有单子 月薪6000 太假了 还高中学历
追问
所以说我很怀疑，但各大招聘网站上写的基本这样
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没有说前提条件
追问
基本没有，都说了有无经验均可，学历要求也只要高中。所以我感觉不怎么可信啊
追答
不是的 拿到那么高工资的话会有前提条件的
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