考公务员和进入企业的差距
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考公务员和进入企业的差距主要体现在下面几个方面:
第一个就是考进去的难度不同。考公务员比较难,进入企业工作相对比较容易。公务员需要经过统一的笔试、面试、体检、考察等环节,才可以杀出一条成功之路,称为正式的公务员。而进入企业,一般只需要投递简历,通过公司的面试即可称为一名职员。所以,公务员比较难进。
第二个方面就是工作稳定性,公务员相对比较稳定,企业相对波动比较大。考入公务员后,工作比较稳定,不会像企业一样,时刻存在被解雇的危险。公务员一般叶没有任务量,只要不犯原则错误,基本不会被解雇。所以,公务员可以按时领取工资,在平凡的岗位度过平凡的工作的一生。但是企业就不同,如果企业效益不好,可能被解雇,或者完成不了任务,工资会被扣减。
第三个方面的差距就是工资待遇了。公务员工资待遇,一般在当地城市的中等水平及以上,但是企业的话,没法固定的。如果有能力有技术的,可能会高于公务员,但是一般都在公务员水平之下的比较多。而且企业很少有公积金待遇的,都是社保而已。所以,在养老方面和买房方面,还是公务员比较占优势。
第四个方面就是休息时间方面,企业的话,很少可以享受完法定节假日的,都是必公务员上班的时间多。尤其是只有单休,没有双休的多。
第一个就是考进去的难度不同。考公务员比较难,进入企业工作相对比较容易。公务员需要经过统一的笔试、面试、体检、考察等环节,才可以杀出一条成功之路,称为正式的公务员。而进入企业,一般只需要投递简历,通过公司的面试即可称为一名职员。所以,公务员比较难进。
第二个方面就是工作稳定性,公务员相对比较稳定,企业相对波动比较大。考入公务员后,工作比较稳定,不会像企业一样,时刻存在被解雇的危险。公务员一般叶没有任务量,只要不犯原则错误,基本不会被解雇。所以,公务员可以按时领取工资,在平凡的岗位度过平凡的工作的一生。但是企业就不同,如果企业效益不好,可能被解雇,或者完成不了任务,工资会被扣减。
第三个方面的差距就是工资待遇了。公务员工资待遇,一般在当地城市的中等水平及以上,但是企业的话,没法固定的。如果有能力有技术的,可能会高于公务员,但是一般都在公务员水平之下的比较多。而且企业很少有公积金待遇的,都是社保而已。所以,在养老方面和买房方面,还是公务员比较占优势。
第四个方面就是休息时间方面,企业的话,很少可以享受完法定节假日的,都是必公务员上班的时间多。尤其是只有单休,没有双休的多。
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