Question

公司为员工缴纳的社保（社保费用全额从员工工资中扣除，不分单位部分和个人部分）及个税如何做账？

Answer 1

分录分为三部分：

1、公司为员工缴纳社会保险时的会计分录为：

借：其他应收款-代缴社会保险

贷：银行存款

2、从员工的工资中扣回时的会计分录为：

借：应付职工薪酬-工资

贷：其他应收款-代缴社会保险

应交税费-应交个人所得税

库存现金/银行存款（实发数）

3、缴纳员工个人所得税时的会计分录为：

借：应交税费--应交个人所得税

贷：银行存款

扩展资料：

员工缴纳五险一金后，个人所得税扣除的相关法律为：

《个人所得税法实施条例》第二十五条的规定：

单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。

因此，单位为职工承担个人应负担部分的法定保险金，如果已并入员工的工资薪金所得，在计算工资薪金所得时允许扣除；如果没有并入工资、薪金所得，在计算应纳税所得额时也不再扣除。

参考资料来源：百度百科-常用会计分录大全

Answer 2

公司做一份工资表金额为1500，代交社保费(不分单位部分和个人部分)怎么做记帐凭证?谢谢!

Answer 3

缴纳社会保险时
借：其他应收款--代缴社会保险
贷：银行存款
从工资中扣回时
借：应付职工薪酬--工资（应发数）
贷：其他应收款--代缴社会保险
应交税费--应交个人所得税
库存现金/银行存款（实发数）
缴纳个人所得税时
借：应交税费--应交个人所得税
贷：银行存款

Answer 4

　　公司为员工缴纳的社保（社保费用全额从员工工资中扣除，不分单位部分和个人部分）及个税可以按照应付职工薪酬或者管理费用爱做账。

　　一、社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。

　　二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。