Question

有效的薪酬管理应遵循的原则包括（　　）。

A.对外具有竞争力
B.对内具有公正性
C.对员工具有激励性
D.对成本具有控制性
E.对外具有适应性

Answer 1

【答案】：A,B,C,D

企业普遍认为进行有效的薪酬管理应遵循以下原则：(1)对外具有竞争力原则。(2)对内具有公正性原则。(3)对员工具有激励性原则，适当拉开员工之间的薪酬差距。(4)对成本具有控制性原则。