离职后公司一直不封存公积金
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离职后公司一直不封存公积金是不合法的。
离职后公司一直不封存公积金不一定合法,因为单位有可能需要为职员办理的是公积金的转移手续。但不管是办理公积金的转移、还是封存手续,单位都应当自劳动关系终止之日起30日内向住房公积金管理中心办理变更登记。
职工单位对住房公积金账户内的存储余额有异议的,可以申请受委托银行复核;对复核结果有异议的,可以申请住房公积金管理中心重新复核,受委托银行、住房公积金管理中心应当自收到申请之日起5日内给予书面答复。
其余的方面
单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
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