Question

如何申请劳动仲裁 程序

2012年9月初，由朋友介绍去一家影视公司做后期制作（就是剪辑师）由于老板拖欠工资，还没有签合同，也没有给上保险，工资里也没有补现金，我于2013年2月22日辞职。可是老板还欠我3000元，就打赖不给我，说我没有提前辞职，说我如何补偿他的损失，我百度过，他没跟我签合同 我随时都可以离职的，况且还不给我上保险，又拖欠我工资，请问现在老板死活不给我欠款，我该如何保障自己的权益？申请劳动仲裁的流程是怎样的？需要准备哪些材料？ 9月份到2月份半年都没有保险，也没签合同。

这些我都百度过了，现在的情况是我的老板就不想给欠我的3000，对个人而言是弱势群体，无法与公司打官司之类的，况且也没多钱，我了解好像劳动仲裁专门管这类事情，我说直接点就是我不想花钱请律师来解决，才3000 还不够律师费用，我想知道劳动仲裁的详细流程，应该准备哪些材料，比如在职证明，我有公司账户给我个人账户转账的记录，还有同事作证我2012年9月至2013年2月在职，其实老板不过分我完全不会这样，不跟我签合同还欠我工资不给，还说我说辞职就马上离职 不给我工资反而让我补偿他的损失。保险什么的我都没想过追究他什么，就想要回我的3000。该如何走劳动仲裁的流程？

Answer 1

详细讲解申请劳动仲裁的程序、步骤及需要准备的材料，解决网友对于劳动仲裁程序的相关法律需求。

Answer 2

申请劳动仲裁的流程是怎样的？

Answer 3

你好，公司给我换了一个岗位，并且要求我写离职，不给赔偿，这样有问题吗

Answer 4

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