Question

我是该跳槽还是留在现在的公司？

Answer 1

决定是否继续留下来工作需要综合考虑各种因素。以下是一些建议：
1. 许诺的加薪是否可靠：评估领导给出的加薪承诺是否真实可信。如果你对领导的承诺感到怀疑或缺乏信心，可能需要谨慎考虑。
2. 加薪对你的职业发展和经济状况的影响：考虑加薪对你个人职业发展和经济状况的影响。如果加薪可以提升你的薪资待遇和福利，以及对你的职业发展有积极影响，那么继续留下来可能是一个好的选择。
3. 工作环境和公司文化：评估你在当前公司的工作环境和公司文化是否符合你的价值观和职业目标。加薪可以改善你的经济状况，但如果工作环境和公司文化对你造成了压力或不满，加薪可能无法解决这些问题。
4. 职业发展机会：考虑当前公司提供的职业发展机会和成长空间。加薪可能是一种激励，但如果公司无法提供令你满意的职业发展机会，你可能会在长期来看感到受限。
5. 个人幸福和工作满意度：将个人幸福和工作满意度纳入考虑因素。工作不仅仅是为了薪水，还应该能给你带来满足感和快乐。如果你对当前工作感到厌倦或不满意，加薪可能不足以改变这种情况。
最终的决定应该基于你对个人情况的全面评估和自身的价值观和目标。如果你仍然感到困惑，可以考虑与信任的朋友、家人或职业咨询师进行深入的讨论，以获得更多的意见和建议。