责任底薪和无责任底薪是怎么界定的？举个例子
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具体每个公司规定的不一样，比如工资是两千，其中有八百是责任薪水，其他是无责任的，只要你这个月正常上班了，一千二可以全部领取，另外那八百你得完成公司给你的工作目标或计划才能领取，没全部完成按比例领取，有些公司规定完成任务的百分之八十就可以全部领取而有些公司规定只能领取百分之八十。这要看公司自己的规定。
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保险公司的责任底薪,是要你完成他规定的任务.完不成,底薪就不发给你.
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