面试了一家公司，录用了，和人事电话谈工资时说比现在公司薪资要高一点。接到offer时发现是税前工资
展开全部
如果你对这个工资不满意，而且你在应聘登记表或简历中清晰地提供了你当前公司的工资，并在应聘中清楚地说明过，则你完全可以拒绝这个offer，并和对方HR重新协商。
如果协商不成，要么忍受，要么拒绝这个工作机会。
如果协商不成，要么忍受，要么拒绝这个工作机会。
已赞过
已踩过<
你对这个回答的评价是？
展开全部
首先恭喜你工资可以交个税了！你现在对自己的工作满意不？先比较下两公司，再比较下自己在两公司的地位和发展前景。正规公司一般不会因个人改变工资待遇。待遇肯定要谈了，比前公司低的话你觉得有必要去没
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
展开全部
一般都说的是税前工资.
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
展开全部
可以的，不过你要考虑清楚，因为这样的话很有可能影响到你的录用可能
追问
如果是这工资的话，肯定不去啊，就是想知道有没有讨价的余地！
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
展开全部
那你当时就应该和他谈好呀，按理说，现在的工作说得都是税后工资！
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
