试用期签订试用期协议,试用期结束之后转正后才签订劳动合同的公司靠谱吗?

武汉凯迪电力股份有限公司说初步录取我了,试用期三个月,签订试用期协议,试用期结束之后转正后才签订劳动合同,给的待遇还不错,请问我是该去还是不去?担心实习完会找借口炒掉我... 武汉凯迪电力股份有限公司说初步录取我了,试用期三个月,签订试用期协议,试用期结束之后转正后才签订劳动合同,给的待遇还不错,请问我是该去还是不去?担心实习完会找借口炒掉我 展开
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miao_yingjie
2013-05-07 · TA获得超过4.5万个赞
知道大有可为答主
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不太靠谱,因为该用人单位不不懂劳动法。你看一下《劳动合同法》第19、83条规定后便明白了,如果想理解的更彻底,可以百度一下“劳动合同法第83条释义”。

如果试用期三个月满后,用人单位不用你了,也问题不大,根据以上法律规定,你除了拿三个月试用期工资外,还可以获得2个月试用期满工资,半个月终止劳动合同的经济补偿。
追问
我也这么觉得,作为一个上市公司是不应该做出这样子的规定的...所以决定一定要问清楚了再决定去不去,谢谢!
追答
  不客气。
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