由企业职工个人负担的社保费及住房公积金能否在企业税前扣除

企业以工资形式发放上述费用,然后用来上交上述各项费用。直白的说法就是:企业直接负担了个人应交的部分。... 企业以工资形式发放上述费用,然后用来上交上述各项费用。直白的说法就是:企业直接负担了个人应交的部分。 展开
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匆匆_而过
推荐于2021-02-15 · TA获得超过2350个赞
知道大有可为答主
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企业以工资的形式发放个人负担的社保费及住房公积金,可以记入福利费,合理工资总额14%范围内可以税前扣除。但个人要在取得这些费用的当月与工资合并计算个人所得税。
hbq000000
2008-05-28 · TA获得超过1304个赞
知道小有建树答主
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不可以,属于个人负担的部分应该由自己承担,交纳单据上也会分清企业负担多少、个人负担多少的,会计在入账时也要分别列支,税务检查也很容易查出的。
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乖乖如歌
2008-05-28 · 超过32用户采纳过TA的回答
知道答主
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当然不可以了啊,公司交的那部分可以直接列入费用,可个人那部分可以走其他应收款,一般在发工资的时候将那部分扣回来,所以不能列入费用的!
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louistm
2008-05-28 · TA获得超过898个赞
知道小有建树答主
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自己交的能在税前扣除。
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屏海读联
2008-05-28 · TA获得超过9.4万个赞
知道大有可为答主
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1.不好扣除
2.职工个人还纳入工资交个人所得税
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