应届生去国企好还是去私企好
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如今面临公司，当offer真正让选择了却有点不知所措，不知道如何取舍？ 1.做了一个职业评估，偏重研发设计类岗位，现在两家都有提供研发岗 2.国企在沈阳，私企在山东，家在河南 3.待遇方面需要面试的时候会谈，两个差不多都在年薪十万左右 纠结的地方是 国企和私企（上市）哪个更有前景？哪个更适合？
你好：
我们先来看看最新的职业状况是什么样的？
一个职业：比如说开车的，不就是司机吗？哪里都差不多，在哪里开车啊？中南海，是不是就不一样了？
一个人是秘书，如果说是在私企那一般就是行政助理了，但是如果他说他是省长的秘书市长的秘书是不是又不太一样了？
常见的行业有IT、教育、金融、通讯、建筑、汽车等等
常见的职能有：比如说行政、人力、财务、产品、研发、市场、销售
再比如说大家都觉得很牛的一个互联网IT企业的产品经理的职位，但是在国企中基本就没有这个职位，在国企中产品开发的工作一般都是第三方外包公司完成，只有一个项目管理在职位，负责项目需求对接和执行。
在中国不同的组织里面同一个职位的叫法也不同，比如在国企里面管人力的叫做人事部、在一个小私企里面一个行政综合把行政人力都管完了，在外企里面叫做HR、在民营企业里面叫做人力资源
所以只能就是干什么的，而职位就是一个称呼而已。
组织决定了你和谁合作
大组织——稳定规则清晰
小组织——灵活充满激情
选行业取决于你的专业或者知识，比如说你是金融专业毕业的，那一般会选择去银行啊、证券啊投行啊这样的行业；
选职能取决于你的优势和资源；比如说你特别会跟人沟通，善于跟人打交道，你可能会选择大客户销售这个职能；
而选组织取决于你跟谁合作：很多年轻人毕业都希望进大公司大平台，能够获得更多的锻炼机会。
刚毕业的我们专业知识很重要对吧？特长和优势也很重要，那选择一个更有前景的行业，更适合发挥自己技术长处和优势的公司，才是最关键的。
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你是敢于挑战自我的人，如果又不怕吃苦，在私企能磨练你的意志，提升你各方面的能力，包括与人沟通的能力、组织能力、综合能力等等。
如果对自己能不能吃苦、能不能适应，没有信心，那就选择国企，国企给员工缴纳五险一金，工伤生病都有保障，工资加薪也是按年、按职称、按行政级别来处理，可是在私人企业除非你特别有能力，不然你干十年老板也不给你加薪。
从这里就可以看出来，国企里如果能搞好关系，无所谓能力，都能挨到加薪；私企没能力，饭都可能没得吃。去私企的话，就是抱定好好展示能力的。
还有些问题，提出来可以供你考虑。要不要租房子的问题，好不好找女朋友的问题，这些也得注意。有的公司，免费提供住的地方，实际上省了你很多钱。你的公司如果到处跑，基本上女朋友不好找。
只能讲，各有利弊吧，看自己追求，选择哪一条路都有艰难，无所谓对错和好坏，全在自己的看法，自己看中哪一个方面，最重要是自己喜欢。
如果我开始去了私企那以后再去国企是不是很难进了就，，，有可能不是在编的。真的是这样吗？
如果是因为在私企混不下去了，说明能力不行，进国企肯定难。
如果在私企混的很好，各方面如鱼得水，你当个政府官员都容易。
相信我，提升自己才是最重要的，其它都是浮云。
国企、外企、私企，到底哪个适合我？之国企篇
