Question

达人帮帮解释一下 面试完让他考虑 又或者让我考虑是什么意思

今天刚面试完，在其它方面倒是没怎么发觉有什么对我不满意的，面试期间有说有笑！只是 我提了一个特别的要求，。就是我要求我的假期能够有一段时间是属于我自己的，就好比我有个假期必须要2个星期以上的。然后面试官说让他考虑考虑。也让我回去考虑考虑。但是我真的很想做这份工作。请大家帮帮忙，我应该怎么做，是不是应该打电话过去和他说我考虑好了。我愿意接受公司的没有2个星期的假期给我
又或者说等他电话，他说会在晚上给我打电话通知，咨询老总，如果行的话就行，也没说不行。我就是心理忐忑不安啊 那么接下来如果说他打电话来说拒绝我的要求，那怎么办？又或者我是不是应该主动打电话和他说清楚，我愿意接受公司的制度

Answer 1

这要看你自己是怎么想的了。第一点，如果你在面试的时候提出这样那样的要求，你觉得主考官会怎么想，他会觉得你事多，都还没用给公司带来任何的利益上来就提出这样的要求似乎不合情理，在他们的眼里求职者可不只是你一个啊，我们的竞争力是很大的 ，既然又不需要两个星期的假期的员工我为什么要选择你呢，这一点你应该明白，谈条件不是不行，是要讲究技巧和时机的，等到你给公司创造一定价值的时候，你不提可能领导也会优先考虑呢，说不定还有额外的奖励呢，这一点要明白，实力才是最有力的资本，如果你真的想要这份工作，我觉得你应该主动打电话，诚恳的说明一切，并表示我愿意将接受公司的一切规章制度并接受公司领导在实习期对我工作的监督和考察，一定不会让领导失望，最后别忘了，说一句，我真的需要这份工作，请领导给我一次机会，我会努力工作的。（面试的时候一定不要显得自己太强势，那样对自己没有任何好处的，谨记。）

Answer 2

面试的时候如果没有为企业带来利益的时候就尽可能少提要求,或者先进公司再做出业绩后提要求,你可以隔天打电话咨询一下.求职是双向选择.希望对你有帮助.

追问

那么接下来如果说他打电话来说拒绝我的要求，那怎么办？又或者我是不是应该主动打电话和他说清楚，我愿意接受公司的制度

追答

如果你确实对这家公司有兴趣的话,那就打电话解释一下罗.但是解释的时候找个好的理由,你为什么必须要有两个星期以上的假期.