职场中,是工作能力重要还是工作态度重要?

工作能力才能决定事情的成败。... 工作能力才能决定事情的成败。 展开
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田螺仔阿火
2019-07-09 · TA获得超过528个赞
知道小有建树答主
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先做人,后做事
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百度网友fdee1f6
2019-07-09
知道答主
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还是工作态度重要?
工作能力才能决定事情的成败。
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我来答 共14个回答

手辰飞扬
LV.7 2019-05-30
态度决定一切。不管是工作、生活还是学习,态度就相当于人的价值观,人的方向。没有一个好的态度,就不会有一个正确的方向、正确的价值取向,能力强有时候可能危害会更大,感觉这个态度就最基础最关键的东西。

态度就是一个人的职业道德,这个没办法规范,但是这可以影响一个人的积极性、忠诚度、责任感。如果有一个正确的工作态度,那工作干起来起码会有样,差不到哪去。而且如果有一个好的工作态度,能力估计也不会太低,一般性的工作也能拿的下来。而且给其他同事传递的是正能量,对单位也是无比的忠诚,对工作也是十分的热爱,有很强的责任心,这是同事喜欢,单位欣赏的职场人,这也应该是每个职场人应该有的基本素质。

相反,如果一个人的工作态度不端正,即使能力再强,那带给其他同事的只有负能量,传递的是一种消极的情绪,根本谈不上对工作的热爱,对公司的忠诚,对责任的担当。这样的态度是没办法在职场立足的,不会被同事喜欢,单位也是不欣赏这样的人。

这种态度不端正的人,就好像练武的人武德不好,那他的功夫越深,对别人的伤害越大,对社会的危害越大,这就是古人所讲的习武先要习德,这和职场的态度是一个道理。

所以说在职场态度比工作能力重要,而且要是有一个好的态度,那能力也差不到哪去,可见态度是基础,是关键,它是决定你职场生涯高度与广度的必要条件。
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