Question

我在工商局当临时工干了四个月，放年假时离职的，相当于干了四个月零七天，但是局长不给我那七天的工资

在工商局当临时工干了两三个月时候，局里说从今年一月一开始签合同（签合同后一个月1200），到了一月份接近月中时，我面试上了老师，打算干到放年假就辞职，所以跟局里说了放年假就辞职的事，然后就去局里的中止合同那签了一句“自愿放弃该工作”的话，结果要工资时，局长说我的合同就截止到一月份（我每月27发工资），所以我从一月27号往后的工资，一共七天的工资是没有的，我觉得干了多久的活就该有多久的工资，但我又不知道是不是因为合同我是理亏的，我想要回那七天的工资钱，希望知道有懂法律的告诉我该怎么做

Answer 1

合同上是如何约定的，是否有需要提前一个月或者多长时间提出辞职申请，有的话你没有按照合同要求提前辞职的话，就不要再说着七天工资。如果你没有过失，就可以到人社局去申诉一下，对方会给你协调解决的！

追问

嗯嗯，我知道想辞职要提前说，所以有辞职打算时，就去找人事部了，很多都是口头承诺，我没留心眼，所以只能自己当教训了，谢谢你的回复。

Answer 2

你的表述中对中止工作的具体时间不太明朗，对方按照合同终止时间付工资给你就好了。即便不是这样，你也不要太纠结，就几天而已，关键是你突然提出离职的。人要有感恩的心，人家要是不配合你，要求提前一个月提出离职来为难你，你是不是也没有办法？结果是你自己不干了，工资一分也没得到。做人也不要斤斤计较，这样不仅太累，也很难在社会立足。况且你要去做老师，要注重师德，提高修养！

Answer 3

没戏哦，基本上你没有以提前一个月申请辞职，而是突然就不干了，那么损失自行承担，还好只有七天，干不足一个月的你误工所以自认了吧，临时辞职对方一时半会也没有人头，彼此彼此啦。

追问

嗯嗯，谢谢回复∠(｀ω´*)敬礼

Answer 4

你在年假的时候本来也没有上班啊，而且离职是需要提前申请的，你自己选择辞职，单位是不需要赔付的

追问

我是提前申请的，人事和财务告诉我打算走时，跟他们说一声就可以，我没算年假七天，是年假前工作的七天，谢谢你的回复，我现在是对社会还认识不足，再买教训( ˘•ω•˘ )

Answer 5

可以找当地的劳动仲裁