银行招聘考什么
2013-06-21 · 知道合伙人金融证券行家
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银行招聘考试的内容一般会涉及到四部分内容:行测,综合,英语和性格测试。这四部分内容组合就是各种银行招聘的考试形式。
行测部分是公务员常考的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等。
综合部分的话包括:金融、货币银行、财会、法律、计算机、包括相关银行历史等。
英语一般是以托业英语为主,也会穿插四六级难度的一些题目。
性格测试部分多数就是一些职业适应性测试,比如霍兰德职场测试等。
根据银行不同的招聘需求,会对这四部分考试内容进行组合。一般在银行校园招聘中这四个部分都会涉及。
而在社会招聘中,或者是定向招聘里,个别部分会有调整。但是大体就是这四部分了。
望采纳,谢谢!!!!!
行测部分是公务员常考的言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等。
综合部分的话包括:金融、货币银行、财会、法律、计算机、包括相关银行历史等。
英语一般是以托业英语为主,也会穿插四六级难度的一些题目。
性格测试部分多数就是一些职业适应性测试,比如霍兰德职场测试等。
根据银行不同的招聘需求,会对这四部分考试内容进行组合。一般在银行校园招聘中这四个部分都会涉及。
而在社会招聘中,或者是定向招聘里,个别部分会有调整。但是大体就是这四部分了。
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