职场中如何与上司搞好关系?
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保持着谦虚的态度去跟领导汇报工作。在领导面前不要装作一副自己什么都懂的样子,...
2.
多学会聆听,学会倾听。在平常,多学会倾听,在上级讲话的时候,要专心的听,...
3.
说法简明扼要,不拖拖拉拉。在汇报工作和演讲的时候,说话要简明扼要,不要拖拖拉拉,...
4.
信守承诺,守时并按时完成任务。答应别人的事情,要按时完成,并且要保质保量的进行完成,...
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多学会聆听,学会倾听。在平常,多学会倾听,在上级讲话的时候,要专心的听,...
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说法简明扼要,不拖拖拉拉。在汇报工作和演讲的时候,说话要简明扼要,不要拖拖拉拉,...
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信守承诺,守时并按时完成任务。答应别人的事情,要按时完成,并且要保质保量的进行完成,...
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多请示汇报,但只围绕工作
有句话叫“早请示,晚汇报”。在职场中,向领导请示汇报是必不可少的。请示工作,是尊重领导的权威,体现领导的价值。而汇报工作,则是让领导知道自己做了什么,也让领导有足够的信息把握工作做全局。汇报工作要挑领导重视的、会出成绩的、能够给领导带来业绩的。这些才是领导关心的。此外,汇报工作只围绕工作,汇报请示完了就走。这样才能给领导留下一个全心全意在工作的好印象。
有句话叫“早请示,晚汇报”。在职场中,向领导请示汇报是必不可少的。请示工作,是尊重领导的权威,体现领导的价值。而汇报工作,则是让领导知道自己做了什么,也让领导有足够的信息把握工作做全局。汇报工作要挑领导重视的、会出成绩的、能够给领导带来业绩的。这些才是领导关心的。此外,汇报工作只围绕工作,汇报请示完了就走。这样才能给领导留下一个全心全意在工作的好印象。
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职场中和上司搞好关系,最关键的是要对上司忠诚,早汇报,晚汇报。每天的工作要向上司请示,完成工作任务后,再向上司汇报,并恳请上司提出宝贵的意见。任何时间场合都要顾及上司感受,在上司面前表现恭恭敬敬。
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2021-09-26
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职场中如何与上司搞好关系?
和领导相处,一定是有很多方法和技巧的。如果每天傻乎乎的只知道干活,就算你忙死了,领导也不会重用你。
1、多请示汇报,但只围绕工作
。
有句话叫“早请示,晚汇报”。在职场中,向领导请示汇报是必不可少的。请示工作,是尊重领导的权威,体现领导的价值。而汇报工作,则是让领导知道自己做了什么,也让领导有足够的信息把握工作做全局。汇报工作要挑领导重视的、会出成绩的、能够给领导带来业绩的。这些才是领导关心的。此外,汇报工作只围绕工作,汇报请示完了就走。这样才能给领导留下一个全心全意在工作的好印象。
2、凡事为领导留面子,等于维护自己的前程。
领导也是凡人,也有犯错的时候,尤其是在工作中,极有可能因混乱和着急,误会或者错怪了你。但你要记住,一定不能当着众人的面反驳领导,因为领导需要维护一定的威信和脸面。职场上,每一个领导都喜欢有一个能为自己及时找回面子的下属。在适当的时候,为上司填补工作上的漏洞,给上司留面子,是对上司的尊重,就等于给自己留下充分的余地。维护领导的面子,就是维护自己的前程。
和领导相处,一定是有很多方法和技巧的。如果每天傻乎乎的只知道干活,就算你忙死了,领导也不会重用你。
1、多请示汇报,但只围绕工作
。
有句话叫“早请示,晚汇报”。在职场中,向领导请示汇报是必不可少的。请示工作,是尊重领导的权威,体现领导的价值。而汇报工作,则是让领导知道自己做了什么,也让领导有足够的信息把握工作做全局。汇报工作要挑领导重视的、会出成绩的、能够给领导带来业绩的。这些才是领导关心的。此外,汇报工作只围绕工作,汇报请示完了就走。这样才能给领导留下一个全心全意在工作的好印象。
2、凡事为领导留面子,等于维护自己的前程。
领导也是凡人,也有犯错的时候,尤其是在工作中,极有可能因混乱和着急,误会或者错怪了你。但你要记住,一定不能当着众人的面反驳领导,因为领导需要维护一定的威信和脸面。职场上,每一个领导都喜欢有一个能为自己及时找回面子的下属。在适当的时候,为上司填补工作上的漏洞,给上司留面子,是对上司的尊重,就等于给自己留下充分的余地。维护领导的面子,就是维护自己的前程。
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