通过银行校园招聘考试后什么时候可以上班了
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银行秋季校园招聘一般到12月或明年的1月份就会结束,每家银行要求的入职时间有所不同,具体要看银行的信息通知。有的银行会要求年后第二学期就开始入职实习,七月份毕业后正式上岗;有的则要求毕业后再上岗入职培训。
银行校园招聘的流程,一般为网申、笔试、面试、体检与签约。与银行签订合同之后便为正式通过银行招聘。银行笔试的形式一般有两种,一个全国统一的上机考试;另一种形式就是线上测评,测评地点的要求相对宽松。银行面试多采用形式包括:半结构化面试、无领导小组、辩论、角色扮演等,最常见的是半结构化面试和无领导小组讨论,辩论和角色扮演是比较少见的面试方式。
银行入职培训一般是每个分行统一进行,但也会有一些银行会分岗位进行,如按照柜员岗和客户经理岗来设置培训内容。但是,银行招回聘入职时间每个银行是不同的,有些要求年后第二学期开始实习,7月份毕业后正式上岗,有些要求七月份再开始实习。
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上岸鸭公考
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银行校园招聘分为秋招和春招,银行秋招一般12月份到次年1月份就全面结束了,部分银行要求同学们在年后第二学期开始实习,7月份毕业后正式上岗,有些要求七月份再开始实习。入职之后会有为期2个月左右的岗前培训,各个银行可能略有不同,具体可以咨询银行的工作人员。
银行入职培训内容如下:
业务技能:包括点钞、验钞、记账、录入、打字、书写凭证、基本理财知识的掌握等。
技能培训之后会有相关的考核,所以一定要好好学习,勤加练习。
形象礼仪:包括仪容仪表、行为举止办公室常用礼仪以及公务社交互动礼仪等。
另外还会涉及到新员工人际关系训练、表达力和沟通力培训等方面。
这些不仅对于员工的工作有帮助,对于员工自身素质的提高也会起到很大作用。培训结束会有考核,一般进入培训期间的同学不会再进行筛人。
银行入职培训内容如下:
业务技能:包括点钞、验钞、记账、录入、打字、书写凭证、基本理财知识的掌握等。
技能培训之后会有相关的考核,所以一定要好好学习,勤加练习。
形象礼仪:包括仪容仪表、行为举止办公室常用礼仪以及公务社交互动礼仪等。
另外还会涉及到新员工人际关系训练、表达力和沟通力培训等方面。
这些不仅对于员工的工作有帮助,对于员工自身素质的提高也会起到很大作用。培训结束会有考核,一般进入培训期间的同学不会再进行筛人。
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