Question

记过处分期限为几个月

Answer 1

行政记过处分期限是12个月。

　　法律依据：

　《事业单位工作人员处分暂行规定》第六条 受处分的期间为：

　　(一)警告，6个月;

　　(二)记过模租拍，12个月;

　　(三)降低岗位等级或者撤职，24个月。

　　第八条 事业单位工作人员受到记过以上处分的，在受处分期间不得参加本专业(技术、技能)领域专业技术职务任职资格或者工勤技能人员技术等级考试(评审)。应当取消专业技术职务任职资格或者职业资格的，按照有关规定办理。

事业单位工作人员在受警告、降级、记过处分时有绩效工资旦羡，但绩效工资会受影响。事业单位型孝工作人员受开除处分，从作出处分决定的次月起，取消原工资待遇，当然也没有绩效工资。

　　1、事业单位工作人员受警告处分的，不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴，绩效工资按本单位有关规定发放。受处分期间符合正常增加薪级工资条件的，从次年1月1日起增加薪级工资。

　　2、事业单位工作人员受记过处分的，不降低岗位工资、薪级工资和津贴补贴，绩效工资按本单位有关规定发放。受处分期间，不得增加薪级工资。处分期满解除处分的当年，符合正常增加薪级工资条件的，从次年1月1日起增加薪级工资。

　　3、事业单位工作人员受降低岗位等级或者撤职处分的，从作出处分决定的次月起，岗位工资、绩效工资、津贴补贴按新聘(任)岗位确定，薪级工资按每降低一个岗位等级相应降低两级薪级工资确定，最低降至新聘(任)岗位的起点薪级。