公司上班不开心要不要继续坚持？
对于公司上班不开心要不要坚持这个问题，我可以提供一些思考方向供您参考：
首先要分析一下不开心的原因，是公司文化问题还是个人问题，还是两者都有。如果只是个人问题，可以考虑自我调整和解决；如果是公司文化问题，就需要认真思考一下是否要继续在这里工作。
其次要考虑一下这个工作对你的重要性，是否能够给你带来足够的成长和收益。如果这个工作对你很重要，能够给你带来很多成长和收益，那么你可以考虑坚持下去，寻找解决问题的方法，或者寻找其他的可能性。
如果你觉得这个工作并不能给你带来什么成长和收益，或者你已经尝试了很多方法都无法解决问题，那么你可以考虑离职或者换一份工作。
最后还要考虑一下自己的职业规划和发展方向，是否与这个工作相符，是否可以通过这个工作获得更多的经验和技能。如果你的职业规划和发展方向与这个工作相符，那么你可以考虑坚持下去，寻找解决问题的方法，或者寻找其他的可能性。
总之，对于这个问题，需要具体情况具体分析，根据自己的情况和职业规划来做出决策。无论做出什么决策，都需要谨慎考虑和权衡利弊，避免决策失误和对个人发展产生不利影响。
公司上班不开心要不要继续坚持，建议慎重考虑！
不想在当前公司上班的理由有千百个。不开心当然算一个。但是，辞职之前，你需要弄清楚，我为什么不开心？是公司病了，还是自己病了？如果不能很好地回答这个问题，你的辞职就是盲目的，任性的，甚至是危险的。
为什么不开心？理由可能有很多，比如公司纪律太严、自己适应不了、老板对员工太狠、总是无缘无故乱罚款、跟领导关系比较紧张、领导总是给自己穿小鞋、同事比较坏、总在背后说自己的坏话、甚至组团孤立自己……等等这些问题，有公司的问题，也有自己的问题。公司的问题，你改变不了，但是自己的问题，需要正确面对。
作为一个职场人，最可怕的就是没有才华还有一颗玻璃心。一言不合就发怒，一不开心就坚持不住、辞职，这就是典型的玻璃心。其实，公司上班哪有那么多开心的事。只要去工作，只要有指标，只要有纪律，只要有考核，就没有什么可让人开心的事。这都是现实，需要面对，而不是逃避。天下乌鸦一般黑，世上老板都霸道，离开这里，换一个新的环境，你敢确认就一定会开心吗？
所以啊，建议根据自己的情况来慎重考虑，到底要不要继续坚持。
