
刚入职就说了干不长时间,怎么能让领导辞掉你
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反观不高,入职,如果你想离职的话提前一个月写离职,报告等领导批准,以后做好交接工作就可以离职。
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想让领导辞退你。这是非常容易的。你把你想好的理由跟领导说明就可以。最好要主动辞职,不要让人辞退。
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刚入职,你就说不干了,要是长时间了,你让领导辞掉那是肯定的啦,因为你不怕死领导也不喜欢你干。
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入职就说了干不长的时间,怎么能让领导辞掉你,其实让你怎么说呢,你就啊,工作上不认真,然后工作老是出错,我觉得就有可能。
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刚入职就干了,不长时间不想干了,想让领导兹定于那你犯一些错误就考了呀。
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