职场遇上脾气差的领导,该如何轻松应对呢?

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剧影追踪
高能答主

2021-05-09 · 每日一条娱乐小知识
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首先要做好自己本职工作,不要让领导发现自己对工作有怠慢,因为大部分脾气暴躁的领导是因为员工没有把工作完成才会生气。当自己做错时,不要和领导讲道理,按照领导的想法去修改,如果及时可以改正过来,领导也不好再发脾气。

在和领导汇报工作时要做到诚恳与自信,不要带着压力与恐惧面对领导,用平常心去对待汇报的更顺利。当然有些领导是故意找茬,这样的领导无需理会完成自己的工作即可。

  一、我的领导是怎样的?

  我觉得我的领导对我个人确实有意见,可能我作为新员工他不太待见,每次比较不好做的工作,领导就会交给我。我在广告业公司当会计助理,工厂里面有人做错工艺就会浪费材料,而领导把这个任务交给了我,让我去统计这些人浪费了多少材料,然后扣相应的工资。

每个月统计这些都会得罪厂里面的人,到了发工资那天各种纷争,工厂里面的人都用不友好的眼神看着我。而她对待老员工时,有说有笑,我站在他们中间仿佛是小丑。


  二、当领导当着大家的面批评你时,该怎么办?

  我觉得这样的领导主要是为了让你更加明白自己的错误,如果还想在这个公司干,千万不要当着大家的面反驳领导,不然很容易被领导当场炒鱿鱼。俗话说官大一级压死人,无论是领导无理取闹还是自己确有过错,这个时候最好的方法就是低头认错,让领导骂完,骂什么不重要,重要的是要把做错的工作及时更改。领导骂完之后,自己面对公司的其他同事也不要觉得自己丢脸了,同事不是朋友,不要在同事面前说领导的坏话,不然很容易传到他耳朵里。

邂逅浪漫ca3
活跃答主

2021-05-09 · 让我们为了儿童的成长而努力
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多一点体谅吧,因为领导的脾气差有可能是工作的原因,因为领导肯定以是公司的利益利益为主要目标的。有时候一些工作上处理的问题或者是工作上碰到的难题,也会导致领导的脾气有点差,所以我们要做好自己手头上的工作啊,配合领导的安排,这样才能够更好地发展。
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谭谈社会
高能答主

2021-05-09 · 社会领域创作者
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我觉得你可以不要怕他,他就会对你刮目相看,反而会对你客客气气的,然后尽量做好你的工作,偶尔在他面前表现一下你自己,坚持住,不要把他的话放在心上里。
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2021-05-09 · 点评社会热点,分享有趣生活
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如果遇到脾气差的领导,我们应该多观察对方平时的工作习惯和说话方式,在与领导接触的时候保持应有的礼节,让领导感觉到我们的礼貌。与此同时,我们也要更加努力工作,学会看眼色,灵活应对工作中的人际关系,提高我们的交际能力。
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loe880
2021-05-09 · 关注国内外各项体育赛事。
loe880
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职场生活中,我们会遇到性格不同的领导,如果碰到了脾气差的领导,我们要保持乐观的心态,不管领导说什么,都当作没听见。
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