单位要求辞职者立刻离职，该怎么办？
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单位这么要求，也是需要给辞职者相应补偿的，因为这个相当于是单位辞退员工，应该给员工工作年限相对应数量的月度工资的。
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单位要求辞职者立刻离职，可以去单位人事部开个离职证明已经剩余工资的凭证，然后离职。
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如果已经签订了合同的话是不能单方面辞职的，可以直接申请劳动仲裁来维护自己的权益。
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如果单位要求辞职者立刻辞职，那么你就可以要求单位立即结清你所有的薪资。
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不用太着急，直接交接好自己的工作，然后跟人事和财务结算工资就好
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