早教老师工资高吗?有什么福利待遇?
6个回答
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以广州为例,工作1~3年的早教老师的薪资水平在6~8k之间,担任部门主管后的工资在7~9k之间,五险一金,周末双休, 80%以上的机构包食宿及各类补助,并提供长期定时的员工培训,工作稳定薪资高,有充足的休息时间陪伴家人,还有更多 的机会通过各类培训不断提升自己。总的来说早教老师的薪资待遇还是很好的。
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一个职业的发展前景不能只看当下,而是要看未来10年,2019年5月9日《国务院办公厅关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展指导意见》,对全国婴幼儿照护服务工作相关做出重要部署。在政策的大力支持之下,资本大力涌入,各大托育中心如雨后春笋般呈现出一派欣欣向荣的发展态势,随之而来的是对早幼托教人才需求的大幅提升,高端早幼托教人才供不应求,薪资水平水涨船高,与其他行业不同,早教师拥有越老,经验越丰富、越吃香的特性,不存在其他行业的职业发展天花板,因此早教师的未来还是拥有非常广阔的发展前景的。
考虑到你并不是早幼教专业毕业,在专业知识上必然不足,因此建议你先从补充专业知识入手,推荐你去执心教育考察一下,他们的人才培养体系非常有特色,对人才素养结构的考虑也非常具有行业前瞻性,不仅引进台湾30年的资优早教教育体系和台湾18年精致托育体系的教育模式,而且旗下设有执心托育等全国性加盟托育机构和自有人才实习基地,毕业后直接推荐人才就业,很多学员往往还没毕业就被各大机构提前预定,而且执心教育独特的高端人才培养体系,能够让人才掌握高于市场一般水平的职业技能,调查显示,执心教育的毕业生薪资水平比一般高出10%~30%左右。
考虑到你并不是早幼教专业毕业,在专业知识上必然不足,因此建议你先从补充专业知识入手,推荐你去执心教育考察一下,他们的人才培养体系非常有特色,对人才素养结构的考虑也非常具有行业前瞻性,不仅引进台湾30年的资优早教教育体系和台湾18年精致托育体系的教育模式,而且旗下设有执心托育等全国性加盟托育机构和自有人才实习基地,毕业后直接推荐人才就业,很多学员往往还没毕业就被各大机构提前预定,而且执心教育独特的高端人才培养体系,能够让人才掌握高于市场一般水平的职业技能,调查显示,执心教育的毕业生薪资水平比一般高出10%~30%左右。
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看早教机构具体效益吧,有些正规效益好的早教机构老师应该工资会高一点,福利待遇也好一点的,一般都是普通工资的不会很高。
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看地区吧!好的地区,学费高,老师工资也高,小的地方,学费低一点,老师工资也低一点,也就三千多吧!
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每个城市不一样,所以工资也就不同福利待遇也不同,相对于幼儿园老师工资还是高的
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