我想知道试用期没过就转正是否合法

试用期6个月,我辞工却被告知已经把我转为正式员工要我一个月以后才可以走,而且我转正的事在我辞工的时候才知道... 试用期6个月,我辞工却被告知已经把我转为正式员工要我一个月以后才可以走,而且我转正的事在我辞工的时候才知道 展开
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jonjindawei
推荐于2016-02-12 · TA获得超过275个赞
知道答主
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用人单位与劳动者在协商一致的情况下签订劳动合同。劳动法规定可以在试用期内转正,转正要签订正式劳动合同。如果没有签订,而是公司单方面行为则应及时通知劳动者,并补签正式劳动合同。没有则可撤销,辞工时才知道,你有权不同意。你可以辞工,公司不放行不合法。
天杰地灵青岛人
高粉答主

2013-07-10 · 醉心答题,欢迎关注
知道大有可为答主
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试用期没过就被转正属于企业行为,并不违法。
但既然已经转正,就应该得到转正工资。
而辞职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定,履行提前三十天书面通知义务,并继续工作至三十天届满。
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匿名用户
2013-07-10
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试用期六个月未转正试为不定期正式员工,这是新规定!
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