上司嫉妒你的表现有哪些
上司嫉妒你的表现有哪些
上司嫉妒你的表现有哪些，很多时候我们在职场中都是身不由已，不知道应该如何去做才能处理好其中的关系，尤其是当我们遇到一个难缠的上司，更是要小心翼翼的不犯错，那么上司嫉妒你的表现有哪些。
上司嫉妒你的表现有哪些1
1、敷衍
当你跟他汇报工作的时候，他不再认真听了，而是一副很敷衍的态度。讲不了几句，就让你下去了，说他都明白了，不愿听你再多说。如果不是因为忙，他就做出这种反应的话，说明他真的很不待见了你了，很有可能你太出风头了，盖过了他的光芒。
2、打压
不再把一些主要的任务交给你了，要么让你闲着，要么让你做一些无关紧要的事情，很明显的就是在架空打压你。这个时候你可以想想了，最近是不是风头出得太过头了，有点威胁到他的地位了。
3、无视
在开会时候，不会对你的工作作出表扬，而是选择性忽略或者是一笔带过。在平时私下相处的时候有时候也会装作看不见你。更是开始拉拢一些同事，让他们跟你保持距离。这种时候，很有可能他也是嫉妒你了，想要孤立你。
上司嫉妒你的表现有哪些2
1、突然以兄弟相称，让你做额外的工作。
在公司，每个人都想展现自己的能力，想在别人面前证明一下自己很优秀，但如果个人光环太过于耀眼，虽然说可以从公司的明星人物，但有一些弊端，也有很多同事会嫉妒你，甚至会遇到自己领导的特殊对待。
有些小心眼的领导，害怕自己的'下属风头盖过自己，会在本职工作之外，额外的分配很多任务给他们，想的就是分散你的精力，或者说等你犯了什么错误的时候，他们可以名正言顺的打压你。往往这个时候，领导会跟你兄弟相称，让你以为跟他关系很熟，其实就是想让你多做一些任务。
2、很频繁的在众人面前夸你。
有些领导特别擅长捧杀，都是你手下的员工能力很优秀的时候，领导也不好明目张胆的去说你什么，这时他们往往会把你捧得高高的，经常在其他同事面前夸你，说你是某方面的专家，助你在某些地方做的特别好。很多员工会沉醉在其中，觉得自己就真的达到这个水平，但往往领导真的把某些重要的工作交给你时，你达不到自己预期的水平，这次领导再过来说一些话讽刺你，很多员工受不了这种心理的落差，最后会选择离职。
3、经常让你帮忙做事，其实就是想让你背锅。
职场上有时候不仅上下级会有一些争执，就是自己同事之间也要提防一下。很多时候，因为碍于同事之间的面子，会答应别的同事的一些请求，其实工作连正常的员工都知道，不要盲目的去答应别人要求的事情，不过你答应的最后出了差错，公司也只会怪罪于你。而且就算你做得再完美，最终这项任务的成果还是别人的，遇到这种事情是最难受的。说的好听是栽培你，其实就是让你背黑锅的。
