Question

在职场中，你喜欢和什么样的人交往？

Answer 1

第一种：拥有正能量的人

相信谁都喜欢那种正能量满满的人，正能量的人他们一般都比较上进，即使失败了也会觉得无所谓，因为他们知道，成功离自己不远了。身边的朋友失败了，他们更会安慰他们告诉他们说，没事别着急，别气馁，这次的失败，就是为下次的成功做铺垫。所以在职场中，我们更应该多和这种满满正能量的人，去接触。



第二种：做事用心的人

这种人，他们一般都是做事非常仔细，非常认真的。在职场中，我们更要做的就是注意细节，而我们更应该结交这种胆大心细的人，因为在他们的身上你会学到更多的东西，他们会告诉你，如何才能把一件事情做的更好，甚至做到极致。当你遇到难题时，他们也会在这时候，出手帮你一把。所以，在职场中，我们也要多和这种人交往。



第三种：心机不重的人

和这种人交往，你会不自然的感觉轻松，他们一般都是心里没有太多的想法，更不会长什么坏心眼，因为他们天生就不是那种事比较多的人，跟他们交往，你会发现很轻松，他们的内心似乎藏不住太多的事情，而且在他们的心中也存不住太多事，有什么事，他们会第一时间说出来。甚至有的时候，那些话都不加修饰，让人难以接受，其实他们没有什么坏心。所以， 在职场中与人交往，这种人千万不要错过。



第四种：懂得换位思考的人

跟这种人交往，我们也会感觉很舒服，因为在不知不觉中，你就会觉得对方在帮你减轻自己的负担，如果在职场中，你能够有这样的人帮助你，你会不会觉得自己更加的轻松呢？所以，这也是一定要结交这种人的原因。甚至遇到这种人，你都会问自己：有什么理由不和他深交？而且从他的身上你也会学到更多东西。打个比方，如果你以前不懂得换位思考，跟他接触时间长了，久而久之，你也会变成一个懂得换位思考的人。

总结：其实在职场中，我们尽可能的要和同事之间处理好关系，尤其是学会该如何和同事交往，因为同事和我们毕竟在一个公司工作。每天低头不见抬头见，而且在同事身上，我们也可以学到很多东西，因为谁的身上都有优点，所以我们尽可能的去学习别人身上的优点。当然，我们更应该了解的是和谁交往更好，有哪些人更适合交往。所以，以上几种人希望大家一定要多多的和他们接触，交往，在他们的身上我们一定能够学到更多东西。

Answer 2

我喜欢在工作场所和这样做。同事们一起工作：一是正直，有明确的是非判断标准。该有的的道德素质，一个诚实的人有自己的光环，在群体中受到尊重。由于这种尊重，大多数人愿意与他沟通，并希望他能在某些时候主持正义。有些人只有唯唯诺诺，没有立场的老好人，表面上看起来谁都不得罪，但他们并不受欢迎。2、专业，专业水平高。商业专家表现出独特的才能。同事们对他的钦佩也会转化为爱。同事们会需要向他学习和咨询，或者依赖他的商业技能。3、热情，愿意帮助别人。这些人善于了解同事的需求，溜须拍马、主动，有奉献精神，愿意在力所能及的范围内为他人提供帮助。谁不喜欢热心人，也许有一天会对自己有帮助。幽默，给群体带来快乐。幽默实际上是一种能力，这取决于人们的思维活动和机智。一个动作，就可以让每个人累的人开心，一句话，就可以解决同事因失误造成的尴尬。幽默的人有魅力，容易接近。五、倾听，懂得关注别人的心。倾听使对方感到被重视，善于倾听的人，也必须善于沟通。把握规模，倾听同事的想法，关注对方的内心，给出理性的分析和建议。这种人被同事称为暖心人。六、宽容，能正确面对别人的缺点。每个人都会有缺点，一个宽容的人，心胸宽广，不在乎琐事，善于理解别人，给人的印象是靠谱、安全。七、人才，为职场人员设置提分。除了自己的工作，文化技能有一定特长的人很容易受到同事的欢迎。这是差异化形成的传染力度，也是文化技能它更能体现公众的认可。八、整洁，注重个人形象。帅哥美女一般都很受欢迎，因为爱美是人的天性，但外表和身材是天生的。就可以注重言行仪表，干净整洁，搭配合理，提升形象。这些注重外在形象的人，给团队一种干净清爽的印象，赢得同事的青睐。

Answer 3

在职场中，我挺喜欢和以下两种人交往：

---

1. 积极乐观的人：

职场中的人们喜欢与积极乐观的人交往，因为这样的人通常能带来积极的氛围和能量。他们对工作抱有热情，面对挑战能够保持乐观态度，能够鼓舞团队成员并激励他人。与这样的人交往，能够提高工作效率和合作意愿，共同面对挑战，创造更好的工作氛围。

2. 有共情力的人：

共情力强的人通常能理解和关心他人的感受和需求。职场中的人们喜欢与这样的人交往，因为他们善于倾听，愿意帮助他人解决问题，支持团队成员。有共情力的人能够建立良好的人际关系，增加团队凝聚力和合作性，同时也能获得他人的信任和支持。

Answer 4

有相同兴趣爱好以及做事不拖后腿的人。