为什么在单位上做的事越多,受批评也越多,不做不行,多做也不行,如何是好啊?

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wenqianyun
2006-04-05 · TA获得超过122个赞
知道答主
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按推理来说,你是完全对的。
做的事多,产生错误的绝对数必然多,受批评的机会就大大增加。但受点批评也是好的,否则,单位可依法向你追偿损失也是可能的。(违约或侵权)
因为支付了你的工资,那是你提供劳动力的对价,所以不做当然不行。(违约责任)。
因为支付给你的工资应当与你提供的劳动力价值成正比,劳动强度也不允许你多做,所以,多做也不行。(宪法、劳动法保护你)
shuangy3939
2006-04-05 · TA获得超过1.2万个赞
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就是这样的。言多必失,事多必乱,百密必有一疏。做事情要总结经验,首先要做好本职工作,然后在做其他工作。当然领导交办的工作也要及时做好。至于份外的工作做的时候一定要看准火候,做就要做好,不打无把握之仗。
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jcr123
2006-04-05 · TA获得超过343个赞
知道小有建树答主
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是这样的,有的人就可以坐享其成;而另一些人侧出力不讨好;
兄弟想开点,不然就顺起自然吧!
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百度网友bf46e24b5
2006-04-05 · TA获得超过1.2万个赞
知道大有可为答主
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都是这样。毕竟社会上的万物都是相互矛盾。
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