有过工作经验的公务员入职时如何计算工龄?
我是2010年7月份本科毕业,毕业后签到外省工作,后来回本省就没有把社保转回来,然后在本省工作,新公司是从2011年2月份开始给我交的社保,直到2013年4月,我5月份到...
我是2010年7月份本科毕业,毕业后签到外省工作,后来回本省就没有把社保转回来,然后在本省工作,新公司是从2011年2月份开始给我交的社保,直到2013年4月,我5月份到公务员单位报到,但人事局说6月份才开始计算工资。我想问像我这种情况,毕业后中断6个月没有交社保,怎么计算工龄?是只有读书的4年,还是6年,主要是社保断了,后面的两年多的工作经验还算吗?
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2013-11-15 · 国内知名职业教育培训机构
中公教育
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您好,中公教育为您服务。
公务员工龄是从你报到时间开始算起,你以前的两年多只能算基层工作时间,不能算在公务员工龄中,我是陕西这边,公务员没有一般公司说的几险几金,只要不辞职不辞退,每个月工资会扣除住房公积金和社保,而且交的比较少,你不用考虑社保问题的。不过以前交的2年多可能就没用了。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
公务员工龄是从你报到时间开始算起,你以前的两年多只能算基层工作时间,不能算在公务员工龄中,我是陕西这边,公务员没有一般公司说的几险几金,只要不辞职不辞退,每个月工资会扣除住房公积金和社保,而且交的比较少,你不用考虑社保问题的。不过以前交的2年多可能就没用了。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
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推荐于2016-06-04 · 知道合伙人教育行家
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国家公务员职务与等级规定对有工作经历的人有以下的规定:
其他具有工作经历的,可根据其资历和工龄,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。其他新录用的公务员:原具有公务员身份的,可参考其原任职务与级别,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员:高中和中专毕业生,任命为办事员,定为二十七级;大学专科毕业生,任命为科员,定为二十六级;大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为主任科员,定为二十二级。
其他具有工作经历的,可根据其资历和工龄,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。其他新录用的公务员:原具有公务员身份的,可参考其原任职务与级别,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员:高中和中专毕业生,任命为办事员,定为二十七级;大学专科毕业生,任命为科员,定为二十六级;大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为主任科员,定为二十二级。
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两年多的工作经验应当算工龄,但是不能计算公务员的工龄。
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