面试时问你为什么从上一家公司辞职怎么说?

我上一份份工作的岗位是我来了之后才加上的,结果这不才4个月,公司业绩下滑,觉得我这个岗位又没那么重要了,我就这么下岗了,一共带了4个月,那人家问我为什辞职,我总不能这么直... 我上一份份工作的岗位是我来了之后才加上的,结果这不才4个月,公司业绩下滑,觉得我这个岗位又没那么重要了,我就这么下岗了,一共带了4个月,那人家问我为什辞职,我总不能这么直说吧?还是个同行业的,工资也差不多.而且我上一份工作的工资开的也挺及时。我该怎么回答这个问题呢?
同行业待遇差不多 我就不能说我想有更好的发展 也没法说啊
展开
 我来答
飘飞杨杨
高粉答主

2021-01-21 · 在音乐的世界里享受自由
飘飞杨杨
采纳数:2 获赞数:1852

向TA提问 私信TA
展开全部

已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
永伯飞
2020-12-09 · 超过10用户采纳过TA的回答
知道答主
回答量:27
采纳率:100%
帮助的人:7.6万
展开全部
1.多谈客观原因,少谈主观原因,客观原因有:搬家之后距离太远,通勤时间过长,换城市的考量等等。
2.切忌不要吐槽上一家公司,可以说上家公司转型和自己职业规划不符,或者说岗位上升空间比较少,如果是面试大公司,可以说想在更大的平台上学习成长;答主之前曾在之前一次面试中提及上家公司做的不好的一些情况,现在想想真的不是很合适,虽然是真实情况,但是难免会使面试官产生不信任感,所以一定要尽量做到不涉及。
3.离职原因不要与应聘岗位有冲突,比如说面试设计师、程序员等需要加班的岗位,说自己不接受加班此类。
总之,尽量谈客观原因,少提及个人主观原因。
一些求职类平台比如猎聘会有一些免费公开课,分享求职技巧,如果对职场发展存在一些疑问或困惑,可以观看学习一下,助力职场发展。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
驼尖端矢
2018-12-21 · TA获得超过219个赞
知道小有建树答主
回答量:559
采纳率:56%
帮助的人:202万
展开全部
怎么搭配?
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
36626351
2018-11-09 · TA获得超过4782个赞
知道小有建树答主
回答量:3379
采纳率:35%
帮助的人:526万
展开全部
你为什么不说你是干什么工作的,我怎么帮你分析。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
鱼姐baby
2018-04-24
知道答主
回答量:1
采纳率:0%
帮助的人:857
展开全部
面试官问我你上一份工作是什么时候离职的我说错了 本来是11月份说成1月份的 怎么办怎么办?
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式