
畜牧局属于事业单位还是企业单位?
4个回答
2013-08-03
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我是市畜牧局下属乡镇畜牧站的职工,在畜牧站工作了二十多年,前几天局领导找我谈话,说有人举报我贪污和挪用公款,并说已经经局里核实过了,而且说查出我给畜牧站造成了经济损失,还不服从单位的工作安排。我向局领导解释没有干任何违法违纪的行为,可以接受司法机关调查。可是几天后,市畜牧局以我贪污和挪用公款、给畜牧站造成了经济损失、不服从单位的工作安排为由,对我作出开除决定,我又再次找局领导,局领导说这是局党委的决定不能改变。
请问:畜牧局开除我是否正确,我该如何为自己申诉?
回答:张萌
你并非国家行政机关的公务员,因此不适用公务员暂行条例的有关规定。而畜牧局应当属于事业单位,因此本案中的争议属于人事争议,而不属于劳动争议,根据人事部的规定,你可以申请人事仲裁。
人事部《人事争议处理暂行规定》第二条:“本规定适用于下列人事争议:
(一)国家行政机关与工作人员之间因录用、调动、履行聘任合同发生的争议。
(二)事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同发生的争议。
(三)企业单位与管理人员和专业技术人员之间因履行聘任合同或聘用合同发生的争议。
(四)依照法律、法规、规章规定可以仲裁的人才流动争议和其他人事争议。”
第五条:“人事部设立人事仲裁公正厅,处理管辖范围内的人事争议。
省(自治区、直辖市)、副省级市、地(市)、县(市、区)设立人事争议仲裁委员会,分别负责处理管辖范围内的人事争议。”
所以说``是企业单位
请问:畜牧局开除我是否正确,我该如何为自己申诉?
回答:张萌
你并非国家行政机关的公务员,因此不适用公务员暂行条例的有关规定。而畜牧局应当属于事业单位,因此本案中的争议属于人事争议,而不属于劳动争议,根据人事部的规定,你可以申请人事仲裁。
人事部《人事争议处理暂行规定》第二条:“本规定适用于下列人事争议:
(一)国家行政机关与工作人员之间因录用、调动、履行聘任合同发生的争议。
(二)事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同发生的争议。
(三)企业单位与管理人员和专业技术人员之间因履行聘任合同或聘用合同发生的争议。
(四)依照法律、法规、规章规定可以仲裁的人才流动争议和其他人事争议。”
第五条:“人事部设立人事仲裁公正厅,处理管辖范围内的人事争议。
省(自治区、直辖市)、副省级市、地(市)、县(市、区)设立人事争议仲裁委员会,分别负责处理管辖范围内的人事争议。”
所以说``是企业单位
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属于有行政职能的事业单位。不是政府组成部门。内部分成行政和事业2部分。局长们是公务员,其他的不是。 前途分为钱的前途和官的前途。事业单位总体当官前途不大,靠职称拿工资。当然比如电视台,报社,比较轻松门面。象建筑质监站,公路收费站等有点油水。
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2013-08-03
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个人单位```
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2013-08-03
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g事业单位.
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