Question

如何让一个团队更加有凝聚力?

我的团队很好,就是每个人不肯说出心里好,在后面说别的不是!我想让我的团队之间没有这样的隔膜!我该如何做呢 ?

Answer 1

火车跑得快，全靠车头带。要让一个团队更有凝聚力，就需要团队的带头人，多营造在一起沟通交流的机会，多制造一罩仔些大家在一起交流的机会，比如一起外皮毕出团队训练、一起就团队问题进行商讨、集思广益……在大家的沟通、碰撞中，活跃了氛围、增加物握汪了团队凝聚力……让大家畅所欲言，更加和谐幸福

Answer 2

一个团队的主要要有凝聚力，要有一个主要的核心人物带领大家去思考及面对每一个挑战，要和大家没有隔阂，不要有领导和下属的感觉大家都是可以坐在一起谈心及尊重的游郑朋友，不要让大家有压迫感，让大家成为无话不谈的朋友，这样相信工作起来大家会更有凝聚力，让大家无话不谈说错了不要仿磨核紧，只要敢于说出心里备掘的想法，让大家畅所欲言，相信就没有人能说出他的真实想法及意见了，当然这只是自己的一些小建议

Answer 3

要使一个团队更加有凝紧力，就必须有目确的，而且是与时俱进的目标。明确的目标就象一面旗帜，引领着团队所有成员不懈努力，奋力做薯圆向前。手悔其次是团队的领军人物要关心团员的生活、工作、学习，想团员之想，急团员之所急，心系团员，最大限度的为团员排忧解难，使全体团员纯塌无后顾之忧，一心扑在工作中。形成一个紧握的拳头，增强战斗力。

Answer 4

团队的凝聚力主要靠团队的领导者的组织能力，号召力，和爱心。一个団队态兄要有好的凝聚力，首先要加强领导者本身的素质，要自己以身作则，平易近斗闭扰人，关心他人，公平公正对待自己的下属，有奖有罚，要及时发现问题解决问题，对于成员之间的关系要正确疏导。与成员之间要同甘共苦，同时还要经常关心和了解成员家的情况，及时解决他们空旦的后顾之忧，这样坚持下去，团队的的凝聚力就会加强！

Answer 5

让一个团队更加有凝聚力，首先一个团队目标要一致，能让人做到目标一致的必须是有共没戚同利益的，；其次，这个团队中的人懂得相互配合，这就要求有一致的价值观，对所追求的目标有着狼一样的渴求，这在最初筛选的时候就要选出这样的人逗配，其实还有许多团建活动可以枯指陵增加彼此之间的感情和合作配合度