5个回答
2013-08-07
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第一件事:请团队的每一个人大家一起参加一次晚餐!了解下彼此,同时沟通下感情。第二件事:先做一些比较小的配合,当然前提是有机会的话,随时对团队进行跟踪,做好记录,同时对团队在处于目标不明确业的时候进行明确指导。第三件事:做大项目的时候,一定充分信任放足够的权限,只要权限是可控的,我相信都是可以放的。最后,关心每一个团队人员,在他们遇到困难的时候积聚全体的力量来克服他,最终赢得胜利。
2013-08-07
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这种团队的成员大多是小年轻,带她们玩,在快乐中找义气,找梦想,才会有工作的激情
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2013-08-07
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求治在何处?道/天/地/教/法 纵横而无妄为为治
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